Edenkoben | Ab 19,03 €/Std. | 3-Schicht-System

Du hast ein Händchen fürs Schweißen, arbeitest präzise und suchst eine neue Herausforderung? Dann haben wir genau den richtigen Job für Dich!
Für unseren Kunden, ein etabliertes Industrieunternehmen in Edenkoben, suchen wir erfahrene Schweißer (m/w/d), die mit ihrem Können überzeugen.

Hier ist Dein Können gefragt!

• Du schweißt dünnwandige Rohre (2–3 mm) im WIG- und/oder MAG-Verfahren.
• Du sorgst für saubere und hochwertige Schweißnähte.
• Du überprüfst Deine Arbeit und achtest auf die Qualität.
• Du arbeitest im 3-Schicht-System und bringst Dein handwerkliches Geschick ein.

Das solltest Du mitbringen

• Du hast bereits praktische Erfahrung als Schweißer gesammelt.
• WIG und/oder MAG sind für Dich keine Fremdwörter.
• Ein Schweißerschein ist super, aber kein Muss!
• Du bist bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten.
• Du arbeitest zuverlässig, sorgfältig und gerne im Team.

Gut zu wissen: Dein Können zählt! Deshalb gibt es vor dem Einsatz einen Vorschweißtermin, bei dem Du Deine Fähigkeiten zeigen kannst.

Das erwartet Dich bei uns

• 19,03 € brutto pro Stunde zum Einstieg
• Schichtzulagen nach geltenden Regelungen
• Langfristige Einsatzmöglichkeiten bei unserem Kunden
• Persönliche Betreuung und ein offenes Ohr für Deine Anliegen
• Ein Arbeitsumfeld, in dem Dein handwerkliches Können gefragt ist

Interesse? Lass uns kennenlernen!

Nutze einfach die Bewerbungsfunktion hier im Jobportal – schnell, unkompliziert und direkt.
Alternativ kannst du deine Unterlagen, wie Lebenslauf, Zeugnisse und Tätigkeitsnachweise, gerne per E-Mail an folgende Adresse senden:
jockgrim@herrmann-laux.de
Du hast Fragen zur Stelle?
Wir helfen dir gerne persönlich weiter!
Startprämie von 1500,00 € brutto
Nach drei vollständig und durchgängig geleisteten Arbeitsmonaten erhältst du eine Startprämie in Höhe von 1500,00 € brutto.
Die Auszahlung erfolgt einmalig nach erfolgreichem Abschluss des dritten vollständigen Arbeitsmonats mit der darauffolgenden regulären Lohnabrechnung. Die Prämie wird entsprechend den gesetzlichen Vorgaben versteuert und verbeitragt.
Die Startprämie ist eine freiwillige Zusatzleistung und begründet keinen Anspruch auf zukünftige Prämien oder vergleichbare Sonderzahlungen.
Voraussetzungen für die Auszahlung
Die Startprämie wird ausgezahlt, wenn du die ersten drei Arbeitsmonate vollständig und ohne selbstverschuldete Unterbrechung absolviert hast.
Dazu gehören insbesondere:

• keine unentschuldigten Fehltage
• keine selbstverschuldeten Arbeitsunterbrechungen
• Einhaltung deiner arbeitsvertraglichen Pflichten
• Einhaltung der geltenden Einsatz- und Betriebsregelungen

Dein Weg zum neuen Job – Schritt für Schritt

1. Eingang deiner Bewerbung
2. Kurzes Telefoninterview mit unseren erfahrenen Personalprofis
3. Erstellung eines aussagekräftigen Kandidatenprofils
4. Vorstellung bei einem unserer renommierten Kundenunternehmen
5. Bei Eignung: persönliches Vorstellungsgespräch – auf Wunsch mit Begleitung durch deinen Ansprechpartner
6. Vertragliche Einstellung über uns mit anschließendem Einsatz beim Kunden
7. Begleitung an deinem ersten Arbeitstag
8. Individuelle Nachbetreuung während des gesamten Einsatzes

Hinweis zur Schreibweise
Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir in dieser Anzeige teilweise vereinfachte Personenbezeichnungen. Selbstverständlich richtet sich unsere Ausschreibung gleichermaßen an alle Geschlechter (m/w/d).