Commercial Services Manager Air
Commercial Services Manager Air
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Hybrid
Commercial Services Manager Air
Über diesen Job
Commercial Services Manager Air (w/m/d)
Berufserfahrung
Berufserfahrene
Ort
100%
Rund 3000 Mitarbeitende von RUAG und RUAG Real Estate leisten jeden Tag einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit der Schweiz. Sie sorgen dafür, dass die Schweizer Armee sowie andere Einsatz- und Sicherheitsorganisationen ihre Aufgaben jederzeit umfassend wahrnehmen können.
Das kannst du bewegen
- Erstellen und Ausarbeiten von VBS- sowie globalen Business-Angeboten in Abstimmung mit Sales und Projektmanagement
- Ausarbeiten von Preiskalkulationen für die einzelnen Angebote und Verträge
- Unterstützen beim Erstellen von komplexeren Angeboten, z. B. grösseren Ausschreibungen
- Mithelfen bei kommerziellen Vertragsverhandlungen in Zusammenarbeit mit dem Sales-Team
- Erfassen und Aktualisieren von Offert-Daten im Verkaufssystem, z. B. Angebotsportfolio
- Anwenden relevanter SAP-Transaktionen im Rahmen der Angebotserstellung
- Standortübergreifende Zusammenarbeit und Unterstützung des Commercial- und Verkaufsteams
- Professionelle Kommunikation mit internen sowie externen Kunden und Partnern
Das bringst du mit
- Kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis oder technische Grundbildung mit kaufmännischer Weiterbildung (z. B. Technische/r Kaufmann/-frau, Handelsschule)
- Berufserfahrung in der Erstellung von Angeboten und Kalkulationen
- Versierte SAP- sowie gute MS-Office-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige sowie zuverlässige Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick sowie Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.
Über den Bereich
In der Abteilung Bid Management erstellen wir alle Offerten für das VBS sowie für das Global Business im Bereich Air. Dies umfasst Standardofferten sowie auch Proposals für Bids und Ausschreibungen. Dies erfolgt in enger Zusammenarbeit mit dem Verkauf. Wir betreuen unseren Hauptkunden, das Eidgenössische Departement für Verteidigung, Bevölkerungsschutz und Sport (VBS), sowie weitere Kunden aus aller Welt.
Deine Vorteile
Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb hast du bei uns viele Vorteile. Dazu gehören zum Beispiel:
Lohn und Nebenleistungen
Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
Flexibles Arbeiten
Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
Vergünstigungen
Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Freizeitangebote
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.
So funktioniert unser Bewerbungsprozess
Externer Inhalt von YouTube
Wichtige Hinweise zum Bewerbungsprozess:
- Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betreibungsregisterauszug vorzuweisen.
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Deine Ansprechperson
Verena Mathis
Talent Acquisition Specialist
+41 58 461 20 63
