Maintenance Planner
Maintenance Planner
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 83.500 CHF – 131.500 CHF (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Maintenance Planner
Über diesen Job
Maintenance Planner (w/m/d)
Das kannst du bewegen
- Erstellung von Reparaturaufträgen (Instandhaltung) gemäss Dispositionen am F/A-18
- Aufbereitung und Überwachung von Flugzeugkomponenten
- Abwicklung der Lohnbearbeitung im In- und Ausland
- Erstellung und Abwicklung von Speditionsaufträgen
Das bringst du mit
- Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. MechanikerIn, Anlage-und ApparatebauerIn)
- Weiterbildung zum Prozessfachmann/frau oder Techniker TS
- Erfahrung im Komponentenunterhalt von Luftfahrzeugen oder industrieller Fertigung/Unterhalt sowie in AVOR/Arbeitsvorbereitung oder Werkstattsteuerung
- Erfahrung mit SAP-Systemen (S4H) und MS Project von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse und solide Englischkenntnisse (B2)
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Über den Bereich
Deine Vorteile
Lohn und Nebenleistungen
Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
Flexibles Arbeiten
Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
Vergünstigungen
Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Freizeitangebote
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.
So funktioniert unser Bewerbungsprozess
Externer Inhalt von YouTube
- Vor Anstellungsbeginn wirst du darum gebeten, einen Straf- und Betriebsregisterauszug vorzuweisen.
- Bewerbungen nehmen wir ausschliesslich über unser Stellenportal jobs.ruag.ch entgegen. E-Mail- wie auch Briefbewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Deine Ansprechperson
Talent Acquisition Specialist
+41 58 488 86 20