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Einrichtungsleiter*in Kindertageseinrichtung

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AWO

Sozialwesen

Erding

    Art der Beschäftigung: Vollzeit
    41.500 € – 46.500 € (von XING geschätzt)Vor OrtZu den Ersten gehören

Einrichtungsleiter*in Kindertageseinrichtung

Über diesen Job

in Kindertageseinrichtung (m/w/d)

Einrichtungsleiter*in Kindertageseinrichtung

❤️ SOLIDARITÄT ❤️ TOLERANZ ❤️ FREIHEIT ❤️ GLEICHHEIT ❤️ GERECHTIGKEIT - WERTE auf die wir bauen.

Als größter Sozialverband in Erding stehen wir für ein aufgeschlossenes, professionelles und innovatives Miteinander. Bei uns erwartet Sie ein starker Teamgeist sowie viel Freiraum für Ihre persönliche und berufliche Entfaltung.

Das AWO Kinderhaus "Märchenmond" ist eine moderne, integrative Einrichtung. In unserem zweigeschossigen Neubau mit Galerie bieten wir bis zu 102 Kindern Raum für Entwicklung, Lachen und Entdecken – verteilt auf eine Krippengruppe und vier Kindergartengruppen. Wir arbeiten nach dem Situationsansatz und stellen die Interessen, Lebenswelten und Bedürfnisse der Kinder in den Mittelpunkt unseres pädagogischen Handelns.

Wir suchen ab Januar 2027 eine neue Eirnichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit mit 38,5 Stunden / Woche in unbefristeter Anstellung.

Stellenbeschreibung

Die Tätigkeiten der Einrichtungsleitung erfordern Fachwissen und entsprechende Fähigkeiten und beinhalten die eigenständige Wahrnehmung von Aufgaben in den Bereichen Bildung- und Betreuung, Organisation der Einrichtung, wirtschaftliche Führung und Weiterentwicklung der Qualität nach innen und außen.

  • Pädagogik & Angebot: Entwicklung, Umsetzung und Fortschreibung eines qualifizierten Bedarfsangebots im Rahmen unseres Bildungs- und Betreuungsauftrages.

  • Pädagogische Arbeit im Team: Betreuung und Förderung der Kinder gemeinsam mit dem Team – basierend auf dem Situationsansatz und unserer pädagogischen Konzeption.

  • Konzeptionelle Weiterentwicklung: Aktive Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Einrichtung und der pädagogischen Arbeit.

  • Rahmenbedingungen & Standards: Verlässliche Einhaltung der gesetzlichen Grundlagen, Richtlinien und Trägerstandards.

  • Netzwerk & Kooperation: Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit verschiedenen externen Kooperationspartnern.

  • Kultur & Haltung: Prägung und Vorleben einer wertschätzenden Atmosphäre sowie den Erhalt des Stils unseres Hauses.

  • Qualifikation: Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, Kindheitspädagog/in, Sozialpädagog/in oder ein vergleichbarer Abschluss bzw. ein entsprechendes Studium, sowie eine Zusatzqualifikation zur Einrichtungsleitung.

  • Erfahrung: Einschlägige Berufserfahrung in der Kindertagesbetreuung, sowie die Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen; Erfahrungen in der Teamführung und als Einrichtungsleitung sind wünschenswert.

  • Fach- & EDV-Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse des BayKiBiG und des BEP sowie Erfahrung in den gängigen Systemen (Adebis und BayKiBiG.web). Vertrautheit mit den Regularien des AWO TV Bayern ist von Vorteil.

  • Kommunikation & Sozialkompetenz: Hohe Kommunikationsstärke, Empathie und Professionalität im Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleg/-innen, Träger sowie externen Kooperationspartnern.

  • Persönlichkeit: Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägter Teamgeist, Engagement und Freude an der Arbeit

Wir bieten Ihnen

  • Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag AWO TV Bayern

  • Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem etablierten Träger.

  • Unterstützung & Weiterentwicklung: Fachliche Beratung und Begleitung sowie die gezielte Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung.

  • Gestaltungsspielraum: Viel Freiraum für eigene Ideen, Mitwirkung und innovative Impulse in einer Einrichtung mit hoher pädagogischer Qualität.

  • Unternehmenskultur: Echte Wertschätzung, Anerkennung und ein starker Teamgeist –
    denn wir sind ein Sozialverband mit Herz ❤️.

Ihre Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
  • Coaching
  • Finanzierte Fort- und Weiterbildung
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Jahressonderzahlung
  • Kinderbetreuung
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiter*innen-Beteiligung
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte
  • Treueprämie

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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AWO

Sozialwesen

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