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Trainee Konzernrevision

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AWO

Sozialwesen

Erfurt

    Art der Beschäftigung: Vollzeit
    47.500 € – 57.000 € (von XING geschätzt)Vor Ort

Trainee Konzernrevision

Über diesen Job

Trainee Konzernrevision (m/w/d)

Trainee Konzernrevision

Das Wichtigste auf einen Blick

  • Geschäftsstelle Erfurt
  • Juri-Gagarin-Ring 160 , 99084 Erfurt
  • Thüringen / Mittelthüringen
  • ab sofort
  • Zunächst befristet mit Übernahmeoption
    Befristet bis: 36 Monate
  • Vollzeit

Die AWO Alten-, Jugend- und Sozialhilfe (AJS) gGmbH ist die größte gemeinnützige Trägergesellschaft der AWO in Thüringen. Ein modernes und professionelles soziales Unternehmen, das soziale Dienstleistungen für Kinder, Jugendliche, Senioren, Benachteiligte und Menschen mit Behinderungen anbietet. Das 1993 gegründete Unternehmen hat heute ca. 5.700 Beschäftigte in über 200 Einrichtungen und sozialen Diensten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Trainee im Bereich Konzernrevision (m/w/d).

Im Rahmen der Traineeausbildung arbeiten Sie gemeinsam mit den Kolleg*innen der Konzernrevision an vielfältigen Prüfungsaufgaben für die AWO AJS gGmbH und ihre Tochtergesellschaften. Dabei werden Sie praxisbezogen in die Aufgaben der Internen Revision eingearbeitet und bei der externen Qualifizierung zum Certified Internal Auditor (CIA) unterstützt. Sie gewinnen umfassende Einblicke in die Strukturen, Geschäftsprozesse und Steuerungsmechanismen eines großen gemeinnützigen Unternehmens der Thüringer Sozialwirtschaft und übernehmen im Verlauf der Traineephase zunehmend Verantwortung in Prüfungsprojekten.

Die Stelle ist zunächst auf 36 Monate befristet. Unser Ziel ist die anschließende Übernahme in eine unbefristete Tätigkeit in der Konzernrevision. Voraussetzung dafür sind eine erfolgreiche fachliche Entwicklung während der Traineephase sowie der Erwerb der CIA-Zertifizierung.

Stellenbeschreibung

  • Mitarbeit bei Prüfungen in verschiedenen Bereichen der AWO AJS gGmbH und ihrer Tochtergesellschaften
  • Analyse und Bewertung von Geschäftsprozessen, Risiken und Internen Kontrollsystemen
  • Anwendung geeigneter Prüfungstechniken und Erstellung von Arbeitspapieren
  • Dokumentation von Prüfungsergebnissen sowie Mitwirkung an Berichten und Follow- ups
  • Kommunikation und Zusammenarbeit mit den geprüften Bereichen und verantwortlichen Führungskräften
  • S chrittweise Übernahme eigener Prüfungsabschnitte entsprechend Ihrem fachlichen Entwicklungsstand später auch vollständiger Prüfungen
  • Mitwirkung bei konzernweiten Prüfungen komplexer Themenfelder, beispielsweise im Projektmanagement, sowie der internen Qualitätssicherung

Werden Sie Teil der AWO

Sie möchten Ihre berufliche Erfahrung einbringen, die Konzernrevision unseres Unternehmens aktiv mitgestalten und sich gezielt zur Revisorin bzw. zum Revisor weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir begrüßen Bewerbungen aller Geschlechter und Identitäten sowie von Menschen mit Behinderung. Alle Bewerbungen werden ausschließlich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung berücksichtigt.

Sie bringen mit

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Verwaltungs- und/oder Rechtswissenschaften mit dem Schwerpunkt Revision, Wirtschaftsprüfung, Rechnungslegung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Idealerweise Berufserfahrung in der freien Wirtschaft oder öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise auf dem Gebiet der Internen Revision oder Wirtschafts- und Rechnungsprüfung
  • Erste praktische Einblicke in den Bereichen Interne Revision, Wirtschafts- und Rechnungsprüfung, Internes Kontrollsystem, Risiko management , Governance oder Compliance
  • Bereitschaft zur Vorbereitung auf und zur Teilnahme an allen drei Teilen der CIA-Prüfung
  • Analytische, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartnern
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Freude an kontinuierlicher Weiterentwicklung

Wir bieten Ihnen

  • Eine langfristige Entwicklungsperspektive innerhalb der Konzernrevision oder in angrenzenden Governance-Funktionen, vorbehaltlich des erfolgreichen Erwerbs des CIA-Zertifikats
  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, inklusive Tarifsteigerungen und zusätzliche Leistungen
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und 2 zusätzliche freie Tage (AWO Tage), flexible Arbeitszeiten
  • Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und regelmäßige betriebsärztliche Betreuung , damit Sie fit und gesund bleiben
  • Kostenfreie Mitarbeiterberatung , die Ihnen hilft, Berufs- und Privatleben optimal zu vereinbaren – wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen
  • Vielfältige Mitarbeitendenrabatte über unser Corporate-Benefits-Programm – z. B. für Kleidung, Technik, Reisen und Freizeit

Ihre Vorteile

  • 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
  • Betriebsarzt
  • Corporate Benefits
  • Employee Assistance Programme (EAP)
  • Finanzierte Fort- und Weiterbildung
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Jahressonderzahlung
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Regenerationstag(e)
  • Tarifliche Vergütung

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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AWO

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