Einrichtungsleitung (m/w/d) ID 34968

Hoffnungstaler Stiftung Lobetal

Sozialwesen

Erkner

Art der Beschäftigung: Vollzeit
45.000 € – 56.500 € (von XING geschätzt)
Vor Ort
Aktiv auf der Suche

Über diesen Job

Einrichtungsleitung (m/w/d) ID 34968

Hoffnungstaler Stiftung Lobetal

Unser Auftrag im Bereich der Teilhabe ist es, Menschen mit Beeinträchtigungen dabei zu unterstützen, ihr Leben selbstbestimmt führen zu können - so, wie sie es möchten.

Für eine unserer Einrichtungen im Landkreis Oder-Spree suchen wir Sie als engagierte und erfahrene Leitungsperson (m/w/d). Unsere Mitarbeitenden der einzelnen Einrichtungen bestärken, begleiten und unterstützen im Landkreis bis zu 184 Bewohnende, mit unterschiedlichsten Diagnosen, kognitiven und/ oder psychischen Beeinträchtigungen.

Für den Standort Erkner, suchen wir Sie, zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Einrichtungsleitung (m/w/d)

mit 35- 40 Wochenstunden, unbefristet

Ihre Aufgaben sind:

die Führung und Entwicklung von bis zu 30 Mitarbeitenden sowie 28 Plätzen im Einrichtungsverbund
die wirtschaftliche Verantwortung für die Wohneinrichtung
die Organisation der Betreuungsarbeit in den Teams
Erarbeitung und Umsetzung entsprechender fachlicher Konzepte
eine eigenständige Zusammenarbeit mit Ämtern und Behörden sowie den internen Abteilungen der Stiftung

Sie sind eine authentische Führungspersönlichkeit, die mit Empathie und Weitsicht die Weiterentwicklung unserer Einrichtung aktiv mitgestaltet? Sie verstehen es, Menschen zu motivieren, zu fördern und zu begleiten – sowohl im Team als auch in der Arbeit mit unseren Bewohnenden?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Wichtig sind für uns:

eine abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ein Studium im Sozial- oder Gesundheitswesen, z.B. Sozialpädagogik, Diplom Pädagogik
bestenfalls eine mehrjährige Leitungserfahrung
Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit erwachsenen Menschen mit Beeinträchtigungen
psychische Belastbarkeit und eine Haltung, die positive Fehlerkultur erlaubt
Professionalität und Humor im Umgang mit Menschen und ungewöhnlichen Verhaltensweisen
eine klare und wertschätzende Kommunikationsfähigkeit
ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein wie auch ihre strategische, strukturierte und wirtschaftlich-denkende Arbeitsweise

Keine bestimmte Konfession notwendig

Wir bieten Ihnen:

eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz mit Eingruppierung in die EG 9 , bei Vollzeit mind. 4.415,67 € (abhängig von Ihrer Berufserfahrung)
eine Jahressonderzahlung (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)
regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
vermögenswirksame Leistungen
einen Kinderzuschlag pro Kind für Kindergeldempfänger
31 Urlaubstage
betriebliche Altersvorsorge der EZVK
Bezuschussung monatlich für das Deutschland-Ticket im Abo oder
Dienstrad -Leasingmodell mit JobRad
Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
viele Karriereperspektiven - hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen

Sollten Sie Fragen haben, freut sich unsere Verbundleitung Frau Mandy Richter mit Ihnen ins Gespräch zu kommen. Sie ist unter 0151/ 64070631 oder unter ma.richter@lobetal.de zu erreichen.