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Solution Architect Microsoft Dynamics (m/w/d)

Über diesen Job

Solution Architect Microsoft Dynamics (m/w/d)

IT Festanstellung Hybrid Erkrath - Düsseldorf

Freu dich auf

Deine Arbeitszeit und -ort sind so flexibel wie du: Du kannst unsere modernen Multispaces nutzen, mobil oder remote arbeiten. Durch die hybride Zusammenarbeit fördern wir den direkten Austausch.
Bei uns kannst du an bis zu 120 Kalendertagen im Jahr im Rahmen einer Workation aus dem Ausland arbeiten – so kannst du deinen Urlaub verlängern oder Familie und Freunde in der Ferne besuchen.
  • Auf unserer internen Weiterbildungsplattform kannst du aus über 20.000 Angeboten wählen. Dank Entwicklungsplänen mit konkreten Inhalten kannst du deine Weiterbildung ganz einfach planen.
  • Deine Gesundheit ist uns wichtig: Deshalb bieten wir dir Gesundheitsaktionen und After-Work-Veranstaltungen, wie zum Beispiel Rücken- und Sportkurse, Mental Health Trainings oder Ernährungsberatung.
  • Für deinen Nachwuchs ist gesorgt: Wir bieten Kita-Plätze in Erkrath und Eltern-Kind Büros in unserem Headoffice.
  • Arbeiten bei uns heißt Kooperation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe – wir sind Teamplayer, weil wir wissen, was wir als Einheit bewirken.
  • Tip a friend! Job empfohlen, 1.000 € Prämie holen. Der Job passt nicht optimal zu dir, du kennst aber eine Person. Deine Empfehlung belohnen wir gerne. Mehr Infos unter www.karriere.timocom.de/tip-a-friend

Deine Challenges – deine Aufgaben

Als Solution Architect Microsoft Dynamics (m/w/d) bist du Teil unserer Area Corporate IT und übernimmst die Übersetzung von Business-Zielen und fachlichen Anforderungen in ganzheitliche End-to-End Lösungen innerhalb unserer MS-Dynamics-365-Landschaft. Je nach Wohnort arbeitest du entweder zweimal pro Woche gemeinsam mit deinem Team im Headquarter in Erkrath oder du hast die Möglichkeit, bis zu 100 % remote zu arbeiten.
  • Du bist verantwortlich für die Lösungsarchitektur und das Gesamtdesign über verschiedene Systeme (CRM, ERP, Dataverse) hinweg.
  • Weiterhin kümmerst du dich um die Analyse und Optimierung bestehender Prozess- und Systemlandschaften mit Fokus auf die Skalierbarkeit der D365-Systemlandschaft.
  • Du bist zuständig für die Analyse und Bewertung von Anforderungen und wirkst an Make-or-Buy-Entscheidungen im D365-Kontext mit, unter Nutzung von Standards und Best Practices.
  • Zudem empfiehlst du Lösungsansätze mit Blick auf Nachhaltigkeit, Wartbarkeit, Skalierbarkeit, Gesamtbetriebskosten und bewertest technische sowie fachliche Risiken mit Blick auf die Lösungsarchitektur.
  • Du bist Sparringspartner für das Business, Product Owner und IT-Stakeholder zur Entwicklung und Abstimmung von Lösungsoptionen sowie zur Sicherstellung der technischen Umsetzbarkeit.
  • Du unterstützt bei Entscheidungsprozessen und Eskalationen und übernimmst die Moderation von Workshops und Entscheidungsrunden.
  • Die Definition und Sicherstellung fachlicher Leitplanken sowie die Einhaltung von Standards und Best Practices für die Weiterentwicklung der D365-Landschaft liegt in deiner Verantwortung.

Heldenqualitäten – das bringst du mit

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation bringst du mit.
  • Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Microsoft Dynamics 365 Umfeld.
  • Sehr gute Kenntnisse sowohl im CRM- als auch idealerweise im ERP-Bereich von Microsoft Dynamics 365 zeichnen dich aus.
  • Du bringst ein tiefes Verständnis für End-to-End-Geschäftsprozesse und deren Abbildung im CRM- und ERP-Systemen mit.
  • Zudem bringst du Erfahrung in der Lösungsarchitektur und im Umgang mit Integrationsszenarien, Dataverse und angebundenen Systemen mit.
  • Dich zeichnet aus, dass du komplexe fachliche Anforderungen analysieren und diese verständlich vermitteln kannst.
  • Als Sparringspartner trittst du sicher auf Management- und IT-Ebene auf.
  • Damit du dich in deinem Team gut verständigen kannst, bringst du sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit.

Wir sind TIMOCOM

Wir sind ein Innovationsmotor, der die Logistikbranche mit zukunftsweisenden und digitalen Lösungen verändert und in Bewegung hält. Unser Herzstück, der TIMOCOM Marktplatz, verbindet über 58.000 Kunden in einem der größten, dynamischen Logistiknetzwerke Europas und unterstützt sie dabei, ihre logistischen Herausforderungen smart, safe und simple zu lösen. Als einer der erfolgreichsten mittelständischen IT-Arbeitgeber für die Logistikbranche in Europa leisten wir seit über 25 Jahren Pionierarbeit und bleiben kontinuierlich am Puls der Zeit. Mit über 700 Mitarbeitenden gestalten wir gemeinsam den digitalen Wandel im Straßengüterverkehr mit Mut, Kreativität, Leidenschaft und Teamgeist.

… du ein kommunikativer Teamplayer bist.
Du schätzt den Zusammenhalt im Team und förderst aktiv die Kommunikation, auch bereichsübergreifend.

… du Vielfalt wertschätzt und lebst.
Du schätzt die Zusammenarbeit mit deinen internationalen Kunden und Kolleg*innen und gehst aufrichtig mit ihnen um.

… du flexibel und selbstständig bist.
Du genießt den Freiraum, den wir dir geben, und organisierst dich souverän und eigenständig.

Das sagen unsere TIMOs

"Mir ist es wichtig, abteilungsübergreifend als Team zu arbeiten. Der tägliche Austausch zwischen der IT, dem Verkauf und uns im Marketing macht die Arbeit für mich so spannend. Silos gehören in die Landwirtschaft. Bei uns kann sich jeder einbringen und wird gehört – das ist TIMOStyle."

Lara, Team Leader Product Marketing

FAQ zu Bewerbung und Onboarding

Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
  1. Bewerbung: Du bewirbst dich am besten online über unser Bewerbungstool. E-Mail-Bewerbungen können wir nicht in gleicher Weise bearbeiten. Den Link zum Tool findest du auf jeder Stellenanzeige. Neben deinen Kontaktdaten brauchen wir nur deinen Lebenslauf – ein klassisches Anschreiben ist nicht nötig.
  2. Interview: Wir wollen einen persönlichen Eindruck von dir gewinnen: Nach einem Telefoninterview tauschst du dich mit dem Fachbereich und dem Recruiting in entspannter Atmosphäre über Erwartungen, Vorstellungen und Rahmenbedingungen aus. Natürlich kannst du auch alle deine Fragen stellen.
  3. Kennenlerntag: Stimmt die Chemie? Dann lernst du deine direkten Kolleg*innen im Arbeitsumfeld kennen. Vielleicht wartet zum Aufwärmen auch eine kleine Arbeitsaufgabe auf dich. Die Dauer des Kennenlerntages hängt von der Position ab, auf die du dich beworben hast. In jedem Fall wird der Tagesablauf individuell geplant.
  4. Entscheidung: Du hast – genauso wie wir – etwas Zeit, um deinen Kennenlerntag Revue passieren zu lassen. Schon nach wenigen Tagen melden wir uns und geben dir einen Ausblick auf dein Onboarding als neuer TIMO.

Während des gesamten Bewerbungsprozesses ist uns eine ehrliche und transparente Kommunikation wichtig: Wir halten dich über den aktuellen Stand deiner Bewerbung kontinuierlich auf dem Laufenden. Schließlich sollst du dich von Anfang an wohlfühlen.

Welche Unterlagen gehören in meine Bewerbung?

In unserem Bewerbungsformular gibst du deine Kontaktdaten an und lädst zusätzlich deinen Lebenslauf hoch. Ein Anschreiben oder Foto benötigen wir nicht.

Bekomme ich eine Eingangsbestätigung?

Ja, unser System verschickt dir automatisch eine Eingangsbestätigung. Du hast keine bekommen? Dann melde dich gerne bei der in der Stellenanzeige angegebenen Kontaktperson.

Wann kann ich mit einer Rückmeldung rechnen?

Wir melden uns spätestens nach einer Woche bei dir.

Wie läuft mein Onboarding ab?

Deine Einarbeitung wird individuell auf dich und deine Position zugeschnitten und anhand eines Leitfadens strukturiert. Tatkräftig unterstützt wirst du von deinem persönlichen Buddy: Ein TIMO aus deinem Fachbereich steht dir als Ansprechperson bei allen fachlichen wie persönlichen Fragen zur Seite.

Das sagen unsere Bewerber:innen

Hast du noch Fragen? Sprich mit:

Alexandra Bodner
Talent Acquisition Manager
+49 211 88 26 40 72
+49 152 59 51 30 18
abodner@timocom.com

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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TIMOCOM GmbH

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501-1.000 Mitarbeitende

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