AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V. – Der Arbeitgeber mit ❤️ !

Bei uns wartet ein respektvolles und familienfreundliches Arbeitsumfeld auf Sie. In unseren rund 100 sozialen Einrichtungen engagieren sich über 4.000 Mitarbeiter*innen täglich mit Herz und Verstand.

Dort arbeiten, wo andere neue Kraft schöpfen: Unsere AWO Mutter-Kind-Kur-Klinik "Lotte-Lemke-Haus" bietet Müttern und ihren Kindern einen geschützten Raum für Erholung, gesundheitliche Stabilisierung und neue Lebensperspektiven. Wir betreuen 44 Mütter mit bis zu 73 Kindern. Unsere Einrichtung liegt direkt am Weltkulturerbe Wattenmeer: Der Strand liegt auf der anderen Seite des Deichs und der Fähranleger zur Insel Langeoog ist von Ihrem neuen Arbeitsplatz aus fußläufig zu erreichen.

Werden Sie Teil eines engagierten Teams von 65 Mitarbeiter*innen. Im Zuge der Nachfolgeplanung suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine*n

Einrichtungsleiter*in 38,5 Std./Wo. (Vollzeit), unbefristet

Ihre Aufgabenbereiche

• Strategische und fachliche Leitung: Sie steuern die Einrichtung mit Weitblick und entwickeln ihre Angebote und Strukturen in Abstimmung mit der Geschäftsbereichsleitung kontinuierlich weiter
• Personalführung und Entwicklung: Sie führen, fördern und motivieren ein multiprofessionelles Team und schaffen eine wertschätzende, verbindliche Führungskultur
• Wirtschaftliche Verantwortung: Sie verantworten den effizienten Einsatz personeller und finanzieller Ressourcen sowie die wirtschaftliche Steuerung der Einrichtung gem. Jahresplanung
• Qualitätsmanagement und interne Zusammenarbeit: Sie sichern die Einhaltung gesetzlicher und fachlicher Anforderungen und entwickeln unsere Qualitätsstandards kontinuierlich weiter
• Kooperation, Vernetzung und Öffentlichkeitsarbeit: Sie pflegen die Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartner*innen (Müttergenesungswerk, AWO, Kassenverbände), außerdem betreiben Sie erfolgreich Öffentlichkeitsarbeit und pflegen das regionale und überregionale Netzwerk

• Urlaub: 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche
• Attraktive tarifliche Leistungen: Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Krankengeldzuschuss und VwL
• Gesundheitsförderung: Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass, Fahrradleasig mit JobRad
• Unterstützende psychologische Beratung: Angebote der awo lifebalance in herausfordernden beruflichen und privaten Zeiten
• Fort- und Weiterbildung: Gezielte Entwicklungsmöglichkeiten auf persönlicher und beruflicher Ebene
• Familienfreundliche Unternehmenskultur: Sicheres und respektvolles Arbeitsumfeld
• Vergütung: Eine der Verantwortung entsprechende leistungsgerechte Vergütung

Wir haben noch mehr zu bieten! Erfahren Sie mehr über unsere Benefits.

Ihre Vorteile

• 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Betriebliche Altersvorsorge
• Coaching
• Corporate Benefits
• Egym Wellpass
• Fahrradleasing
• Gesundheitsmaßnahmen
• Jahressonderzahlung
• Kantine
• Kostenlose Parkplätze
• Regenerationstag(e)
• Vermögenswirksame Leistungen