• Forchheim - Bayern - Deutschland

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche.
Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie?

Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Junior Software Developer (w/m/d), um Softwarelösungen für die Digitalisierung des Gesundheitswesens mitzuentwickeln.

Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten.

Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Sie begleiten bei der Entwicklung und Integration von Softwarelösungen zur klinischen Entscheidungsfindung, die in On-Premise- und/oder Cloud-Umgebungen betrieben werden.
• Sie unterstützen bei der Planung von Arbeitspaketen sowie am Design, der Implementierung, dem Testen und der Dokumentation von Software.
• Sie helfen bei der Fehlerbehebung und dem Lösen von auftretenden Bugs.
• Sie wirken beim Aufbau, der Pflege und Weiterentwicklung von Automatisierungspipelines zur Umsetzung von CI/CD mit.
• Sie tragen zur kontinuierlichen Verbesserung der angewandten Verfahren bei, um die Softwarequalität zu steigern.
• Sie stimmen Ihre Entwicklungsaufgaben eng mit Ihrem Team, angrenzenden Teams sowie mit Scrum Mastern, Product Ownern und Team Architects ab. Dabei unterstützen Sie die Abstimmung technischer Schnittstellen innerhalb eines international verteilten Entwicklungsteams.

Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter Digital Solutions & Automation.

Ihre Qualifikationen und Erfahrung:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Sie überzeugen durch erste praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise im Edge-Umfeld.
• Sie haben keinen Studienabschluss? Wir freuen uns auch über Bewerbende mit Berufsausbildung in Verbindung mit zusätzlichen Qualifikationen und langjähriger Berufserfahrung in diesem Bereich.
• Sie besitzen bereits Software-Engineering-Kenntnisse und konnten sich Programmierfähigkeiten aneignen, insbesondere in C# und/oder Golang.
• Sie haben praktische Kenntnisse mit Cloud- und Container-Technologien und setzen Kubernetes sicher in Entwicklungs- und Betriebsumgebungen ein.
• Sie sind vertraut mit Windows- und Linux-Umgebungen und können idealerweise Anwendungen in beiden Systemlandschaften entwickeln, betreiben und analysieren.
• Sie interessieren sich für AI-gestützte Technologien und setzen AI-Tools gezielt zur Unterstützung Ihrer Entwicklungsarbeit ein.
• Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Authentication/Authorization Umfeld (OAuth2).

Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten:

• Sie verfügen über exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch.
• Sie legen großen Wert auf sauberen, wartbaren und getesteten Code.
• Sie verstehen komplexe Problemstellungen und sind in der Lage, hierfür Lösungen und Konzepte zu entwickeln.
• Sie halten Ihr Fachwissen stets auf dem neuesten Stand und bringen sich aktiv in die Entwicklungs-Community ein.
• Ihre hohe Teamfähigkeit, Überzeugungskraft und Ihre selbstständige, pragmatische und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
• Sie bringen Engagement, Integrität sowie eine Offenheit für Veränderungen mit.
• Sie beeindrucken uns durch einen souveränen Umgang mit modernen Tools und Kommunikationsformaten sowie eine hohe Innovations- und Impulsfreude im Team.

Unser globales Team:

Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen.

Unsere Kultur:

Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers

Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs

Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com . Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Antonia Hanke.

Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier, um ein Profil anzulegen.

An alle Personalvermittlungsagenturen:

Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien.