IT Operations & Security Manager (m/w/d) Referenz 12-257294

In dieser Rolle verantworten Sie den IT-Betrieb sowie den Aufbau und die Weiterentwicklung der IT-Security-Strukturen. Wenn Sie Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister mitbringen und IT Operations, Security und Governance aktiv gestalten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir derzeit einen erfahrenen IT Operations & Security Manager (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
• Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch mit der IT-Leitung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem Remote-Anteil von bis zu 30 %
• Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einer wachsenden Unternehmensgruppe
• Langfristige Entwicklungsperspektive mit Verantwortung und vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben:

• Steuerung externer IT-Dienstleister inklusive SLA-, Qualitäts-, Kosten- und Eskalationsmanagement
• Sicherstellung effizienter IT-Betriebsprozesse nach ITIL sowie von Backup-, Monitoring- und Notfallkonzepten
• Aufbau und Weiterentwicklung des ISMS sowie der IT-Security- und Governance-Strukturen nach ISO 27001
• Sicherstellung regulatorischer Anforderungen (NIS2, DSGVO, AI Act) und Koordination von Security Incidents und Audits
• Integration von KI-Tools in IT-Prozesse sowie Aufbau eines gruppenweiten Knowledge Managements
• Koordination der IT-Betriebsübernahme neuer Gesellschaften und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen

Ihr Profil:

• Mehrjährige Erfahrung im IT-Betrieb und in der Steuerung externer Dienstleister
• Fundierte Kenntnisse in ITIL, IT-Security und idealerweise ISO 27001 sowie in NIS2 und DSGVO
• Erfahrung mit der produktiven Integration von KI-Tools und dem Aufbau von Knowledge Management
• Gutes Verständnis von Netzwerk-, Cloud- und Workplace-Infrastrukturen sowie Microsoft 365, Azure, Entra ID und Intune
• Kenntnisse in Patch-, Lifecycle-, Backup- und Notfallmanagement sowie in der Steuerung von SLAs
• Analytische, strukturierte und unternehmerische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit
• Idealerweise Erfahrung in Unternehmensgruppen oder im M&A-Umfeld
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau)

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Beratung & Planung
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Jacqueline Flieger (Tel +49 (0) 69 96876-224 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-257294 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Frankfurt
Hanauer Landstraße 160
60314 Frankfurt