Senior Java-Backend-Entwickler (m/w/d)

Als mittelständisches Unternehmen und verlässlicher Partner der Industrie liefert Schmitt Engineering umfassende technische Expertise. Unsere Tätigkeiten erstrecken sich entlang der Prozesskette von der Planung und Projektierung über die Entwicklung und Konstruktion bis hin zur Fertigung, Montage und Inbetriebnahme.

Ist Technik auch Ihre Leidenschaft? Dann werden Sie Teil unseres Teams und entwickeln mit uns die Zukunft.

Ihre Aufgaben:

• Konzeption und Entwicklung von REST-APIs sowie Mapping-Logik zwischen Partner- und Backend-Domänenmodellen auf Basis hexagonaler Architektur
• Umsetzung fachlicher Anforderungen in den Bereichen Buchung, Preisauskunft, Zahlung, Aftersales und Stammdaten in Abstimmung mit Product Owner und Fachbereich
• Sicherstellung der Code- und API-Qualität durch Unit-, Integrations-, Architektur-, Performance- und End-to-End-Tests
• Mitgestaltung und Pflege von OpenAPI-/Swagger-Verträgen sowie automatisierter API-Dokumentation
• Betrieb und Weiterentwicklung von Services auf Kubernetes/Amazon EKS inklusive Monitoring

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Entwicklung mit Java und Spring Boot
• Erfahrung im REST-API-Design, mit hexagonaler Architektur und automatisiertem Testen
• Kenntnisse in Docker, Kubernetes, CI/CD und Cloud-Umgebungen, idealerweise AWS
• Kenntnisse im Bahn- oder Reisevertrieb bzw. mit OSDM sowie Interesse an Frontend-Technologien wie Vue.js und TypeScript wünschenswert
• Sicherer Umgang mit Mapping-Frameworks wie MapStruct, Maven, Wiremock, Gatling oder Cucumber sowie AWS-Diensten wie S3, RDS/PostgreSQL, ElastiCache/Redis und KMS von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Hinweis:
Wir setzen für diese Position gute Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau voraus, da Deutsch unsere Unternehmenssprache ist.

Wir bieten Ihnen folgende Benefits:

• Übertarifliche Vergütungsstruktur, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten
• Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm
• Mitarbeiterevents
• Über 30 Jahre Know-how und abwechslungsreiche Projekte in Hochtechnologiebranchen