Talent Relations Manager (w/m/d)
Talent Relations Manager (w/m/d)
Talent Relations Manager (w/m/d)
Talent Relations Manager (w/m/d)
MRH Trowe
Versicherungen
Frankfurt am Main
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 54.000 € – 71.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Talent Relations Manager (w/m/d)
Über diesen Job
Talent Relations Manager (w/m/d)
Werde Teil von MRH Trowe – wo Innovation auf Teamgeist trifft!
Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern echten Gestaltungsspielraum. Wir arbeiten digital, zukunftsorientiert, vernetzt und vor allem im Team.
MRH Trowe ist eines der führenden Makler- und Beratungshäuser in Deutschland und ein Ort, an dem über 2.000 Persönlichkeiten gemeinsam wachsen. Wir bieten umfassende Expertise in allen Versicherungs-, Finanzierungs- und Versorgungsfragen für Industrie- und Gewerbekunden, Institutionen sowie gehobene Privatkunden.
Recruiting ist für dich mehr als Lebensläufe weiterleiten?
Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern echten Gestaltungsspielraum. Wir arbeiten digital, zukunftsorientiert, vernetzt und vor allem im Team.
MRH Trowe ist eines der führenden Makler- und Beratungshäuser in Deutschland und ein Ort, an dem über 2.000 Persönlichkeiten gemeinsam wachsen. Wir bieten umfassende Expertise in allen Versicherungs-, Finanzierungs- und Versorgungsfragen für Industrie- und Gewerbekunden, Institutionen sowie gehobene Privatkunden.
Recruiting ist für dich mehr als Lebensläufe weiterleiten?
Du willst Verantwortung übernehmen, Fach- und Führungskräfte auf Augenhöhe beraten und aktiv zum Wachstum eines Unternehmens beitragen?
Du möchtest Recruiting ganzheitlich steuern – ohne Mandatsakquise, aber mit echtem Impact?
Dann werde Teil unserer Wachstumsstory als Talent Relations Manager (w/m/d) bei MRH Trowe.
Der Job macht Spaß, weil Du…
- als Teil unseres Recruiting-Teams eigene Projekte übernimmst und die erfolgreiche Besetzung offener Positionen –bis hin zu hochrangigen Führungsrollen (w/m/d) verantwortest.
- nicht nur Prozessbegleiter: in bist, sondern echter Sparringspartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte.
- den gesamten Recruiting-Prozess steuerst & ownst – von der Bedarfsaufnahme mit den Fachbereichen über Research, Interviews bis zur Vertragsunterzeichnung.
- passende Talente über unseren MRH Trowe Talentpool sowie über Social Networks wie Xing und LinkedIn identifizierst – kreativ & zielgerichtet.
- Interviews führst, eine qualifizierte Vorauswahl triffst und für effiziente, transparente Prozesse sorgst.
- eine wertschätzende und professionelle Candidate Experience schaffst, die nachhaltig begeistert.
- mit deiner Arbeit sicherstellst, dass wir genau die Talente gewinnen, die unsere weitere Entwicklung möglich machen.
Du bist für uns besonders, denn Du...
- möchtest Recruiting aktiv gestalten.
- hast ein abgeschlossenes Studium (z. B. wirtschafts-, sozial- oder geisteswissenschaftlich).
- hast bereits Erfahrung im Recruiting oder Active Sourcing.
- bringst Kommunikationsstärke mit, hast Überzeugungskraft und Freude am Austausch mit Menschen.
- kannst strukturiert, eigenständig und proaktiv Arbeiten.
- bist ein Organisationstalent – auch in dynamischen Phasen.
- besitzt ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Teamgeist und gesunder Ehrgeiz runden deine Persönlichkeit ab.
Wenn du Verantwortung suchst statt reiner Zuarbeit, passt du gut zu uns.
Du + Wir = MRH Trowe
- Flexibilität: Wir legen großen Wert auf Vertrauen. Arbeite wie es zu deinem Leben passt: hybrid, vor Ort und auch Workation ist bei uns möglich.
- Echte Teamkultur: Duz-Kultur, flache Hierarchien, Austausch auf Augenhöhe und regelmäßige Team-Events sorgen für ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst.
- Weiterentwicklung: Fachtraining, E-Learning oder Leadership-Programm - du gestaltest deinen Weg aktiv mit.
- ForYou - Culture & Care Programm: Gehaltsextras, betriebliche Vorsorge, Mobilitätsangebote und weitere Benefits, die für dein Wohlbefinden sorgen.
- Starkes Unternehmen: Wir sind inhabergeführt und bei uns zählt der Mensch. Wir wachsen, investieren in die Zukunft - schau gerne bei kununu vorbei und überzeug dich selbst.
