Du möchtest Menschen sicher und zuverlässig in unseren Linienbussen an ihr Ziel bringen und dabei einen wichtigen Beitrag für die Mobilität in Gera leisten? Dann werde ein Teil der GVB Verkehrs- und Betriebsgesellschaft Gera mbH – dem Betreiber des öffentlichen Nahverkehrs in Gera und Partner im Verkehrsverbund Mittelthüringen. Gemeinsam sorgen wir mit rund 17 Millionen Fahrgästen jährlich dafür, dass Gera in Bewegung bleibt. Wir suchen ab 1. August 2027 mit einer Ausbildungsdauer von 3 Jahren Auszubildende als:

Berufskraftfahrer (w/m/d)

Deine Ausbildungsschwerpunkte

• Erwerb der notwendigen Führerscheinklasse D
• Einweisung in unsere Fahrzeuge, in die Linien und Tarife
• Führen unserer Busse unter Beachtung aller Vorschriften sowie des Umweltschutzes
• Serviceorientierter Umgang mit unseren Fahrgästen
• Fachgerechte Pflege und Wartung unserer Fahrzeuge
• Rechtsvorschriften im Verkehr
• Erwerb von technischem Grundwissen
• Umweltschutz und Qualitätsmanagement

Deine Ausbildungsvoraussetzungen

• Realschulabschluss
• Führerschein Klasse B bereits vorhanden oder mind. begonnene Fahrschulausbildung
• gute Deutschkenntnisse (mind. Sprachniveau B2)
• Konzentrationsfähigkeit, Aufmerksamkeit und Reaktionsgeschwindigkeit, z. B. zum sicheren Führen von Verkehrsmitteln
• Handwerkliche Begabung und technisches Verständnis, z. B. zum Durchführen kleinerer Reparaturen an den Fahrzeugen
• Zuverlässigkeit, Flexibilität, mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen

Darauf darfst du dich freuen

• Azubientgelt nach Tarif
• Betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse (ZVK)
• 38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub für eine gute Work-Life-Balance
• jährlicher Lernmittelzuschuss von 50 €
• überbetriebliche Lehrgänge
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Fitnesskooperation und Rückenschule)
• Bezuschussung zum Mittagessen in eigener Kantine
• Betriebliche Krankenversicherung
• Kostenfreie Nutzung des ÖPNV im Rahmen des Deutschlandtickets
• Moderne Arbeitsprozesse, klare Strukturen und ein motiviertes Team

Wir freuen uns auf Ihre digitale Bewerbung: personal@gvbgera.de (https://mailto:personal@gvbgera.de)

(bitte ausschließlich im *pdf-Format)

Diversität & Chancengleichheit

Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung ausdrücklich begrüßt und bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung sind willkommen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.