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KAMAX Holding GmbH & Co. KG

Automobile und Zweiräder

Germany

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 71.500 € – 95.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Teamleiter Finance Shared Service Center (m/w/d)

Über diesen Job

Teamleiter Finance Shared Service Center (m/w/d)
Germany / Homberg · Holding · Full-time · Permanent employment

We are technologically one of the world's leading manufacturers of high-strength fasteners in the mobility industry. We set standards in the areas of innovation, quality, and profitability. Especially in the automotive sector, our core business since the company‘s foundation in 1935, we develop individual solutions for the special requirements of the future in reliable and long-term partnerships with our customers. In line with our corporate strategy, we are also increasingly offering added value to new customers in new markets with our expertise in the forming technology. In the most important economic regions of the world, we are successful as an independent family business with 3,000 employees at 13 locations.

Would you like to inspire customers with enthusiasm? Become part of our dedicated team.

Tasks

Als Teamleiter (m/w/d) Finance Shared Service Center (FSSC) verantworten Sie die fachliche und organisatorische Steuerung der zentralisierten Accounting-Prozesse aller KAMAX Unternehmen am Standort Deutschland und berichten an den CFO Europa. Neben der Führung des FSSC übernehmen Sie eine aktive Rolle bei komplexen bilanzierungsrelevanten Themen und treiben die Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen im Finanzbereich voran.

Ihre Schwerpunkte:

  • Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden des Finance Shared Service Centers.
  • Sie sind für die Hauptbuchhaltung sowie Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung verantwortlich und arbeiten aktiv in der Hauptbuchhaltung mit, insbesondere bei komplexen buchhalterischen Sachverhalten.
  • Sie analysieren und finden Lösungen für komplexe Bilanzierungs- und Accounting-Fragestellungen.
  • Sie erstellen Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB (optional IFRS) und sind Ansprechpartner/in für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater sowie interne Fachbereiche und stellen eine reibungslose Kommunikation sicher.
  • Sie steuern und arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung und Standardisierung von Finance- und Accounting-Prozessen und bei der Identifikation und Umsetzung von Optimierungs- und Automatisierungspotenzialen mit, um nachhaltige Effizienz zu schaffen.
  • Sie bringen sich aktiv in strategische Finance-Transformationsprojekten ein, wie z.B. ERP-Transformationen / ERP-Einführungen, Einführung von Reporting- oder BI-Tools, Harmonisierung von Finance-Prozessen im Shared Service Umfeld
Profile
  • Sie haben ein Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finance/Accounting erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenfeld mit, idealerweise im Shared Service Umfeld eines international agierenden Unternehmens.
  • Sie konnten bereits erste oder idealerweise mehrjährige Führungserfahrung sammeln und verstehen es, Veränderungsprozesse aktiv zu begleiten.
  • Sie besitzen ein fundiertes Wissen in der Bilanzierung nach HGB und idealerweise auch nach IFRS und besitzen darüber hinaus bestenfalls auch Kenntnisse im Rechnungswesen und in der Konsolidierung.
  • Mit ERP-Systemen (wünschenswert SAP R3 & S/4HANA) sowie MS Excel gehen Sie sicher und routiniert um.
  • Sie besitzen eine hohe Affinität für digitale Prozesse, denken zukunftsorientiert und treiben gerne die Effizienz des Bereichs durch Automatisierung voran.
  • Ihre guten Englischkenntnisse ermöglichen Ihnen eine souveräne Kommunikation im internationalen Umfeld.
  • Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise aus und Ihre Kommunikationsstärke, Durchsetzungsstärke und Empathie machen Sie zu einer geschätzten Führungspersönlichkeit.

Offer
Eine aussichtsreiche berufliche Zukunft, die Sie mit Ihren Ideen und Ihrem Einsatz für erstklassige Ergebnisse mitgestalten. Unsere Aufgabenbereiche bieten vielfältige Themen, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und große Gestaltungsspielräume. Bei uns finden Sie klare Prozesse und kurze Wege, die schnelle und zielorientierte Entscheidungen ermöglichen. Wir planen langfristig - nicht nur bezogen auf Standorte und Anlagen. Daher investieren wir in Ihre individuelle Entwicklung und ermöglichen persönliche Flexibilität.
Benefits

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

KAMAX Holding GmbH & Co. KG

Automobile und Zweiräder

1.001-5.000 Mitarbeitende

Homberg (Ohm), Deutschland

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