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Glarner Kantonalbank

Bankwesen

Glarus

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 93.500 CHF – 125.500 CHF (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Assistant (m/w) Bereichsleiter «bitubi» 80 - 100 %

Über diesen Job

Assistant (m/w) Bereichsleiter «bitubi» 80 - 100 %

  • 80 - 100%
  • Mitarbeiter
  • Festanstellung

«bitubi» ist die Marke der Glarner Kantonalbank und der führende digitale professionelle Service- und Softwareanbieter rund ums Kreditgeschäft.

Möchtest du die Entwicklung der Bank im Bereich «bitubi» aus nächster Nähe verfolgen können? Als Assistant der Bereichsleitung wartet eine anspruchsvolle, vielseitige und lehrreiche Tätigkeit auf dich. Du entlastest und unterstützt den Bereichsleiters in allen Belangen der Bereichsführung (Tagesgeschäft, Projekte, Abklärungen, usw.).

Falls du eine zuverlässige, vertrauenswürdige, am Bankgeschäft interessierte und kommunikationsaffine Persönlichkeit bist, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Assistant (m/w) Bereichsleiter «bitubi» 80 - 100 %

Deine Aufgaben:
  • Unterstützung des Bereichsleiters in der Betreuung von Kunden, Partner und Mandanten
  • Verantwortung und Bereitstellung der Führungsmittel (Auswertungen, Statistiken, Book of Work etc.) im Bereich bitubi
  • Erstellung individueller Auswertungen für den Bereich
  • Sitzungsvor- und Nachbearbeitung sowie Protokollführung bei Sitzungen im Bereich
  • Erstellung von Präsentationen für den Bereichsleiter und die Abteilungen des Bereichs
  • Unterstützung des Bereichsleiters in der Marktbeobachtung (Artikel aus der Tagespresse usw.)
  • Sicherstellung Informationsfluss an die Abteilungsleiter
  • Ansprechperson für Fragen rund um die Administration im Bereich
  • Organisation verschiedener Sitzungen oder Anlässe, internen Ausbildungen, Workshops, Tagungen und Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Kunden- und internen Anlässen wie auch Ausflügen
  • Übernahme Projektleitung sowie aktive Mitarbeit bei wichtigen Projekten im Bereich bitubi
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Aus- und Weiterbildungsplänen für die Mitarbeiter des Bereichs, zur Weiterleitung an das Personalbüro
Dein Profil:
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Bereich Banking & Finance oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Banking
  • Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position auf einer Bank
  • Erfahrungen in der Erstellung von betriebswirtschaftlichen Analysen
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Umsetzungsstärke
  • Sehr gute PowerPoint- und Excel-Kenntnisse und Sicherheit bei der Erstellung von Management Präsentationen sowie Kommunikation mit internen und externen Adressaten
  • Deutsch auf Niveau Muttersprache in Wort und Schrift. Ausserdem sind gute Englischkenntnisse wünschenswert
  • Gutes Allgemeinwissen sowie Interesse für die Entwicklungen auf dem Finanzplatz Schweiz sowie International
  • «Hands-on»- und Teamplayer-Mentalität, gute Selbstorganisation und hohe Einsatzbereitschaft
  • Strukturierte, ergebnisorientierte und unternehmerische Arbeitsweise sowie absolute Verlässlichkeit und ein sorgfältiger Umgang mit vertraulichen Daten
Wir bieten dir:
  • Eine positive Feedback-Kultur mit viel Gestaltungsspielraum und Einbezug aller Mitarbeitenden
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Ein herrlich unkomplizierter Teamgeist
  • Möglichkeit, ab Tag 1 Verantwortung zu übernehmen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Individuelle und gezielte Förderung durch eine Vielzahl von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und Zusatzleistungen
  • Unser Arbeitsmodell «KOOL-Work» ermöglicht grosse zeitliche und örtliche Flexibilität der Arbeit (jedoch auf die Schweiz beschränkt)
Martin Zwahlen +41 55 646 74 38

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Glarner Kantonalbank

Bankwesen

201-500 Mitarbeitende

Glarus, Schweiz

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

68 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Glarner Kantonalbank als modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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