Das sind Ihre Tätigkeiten

• Wir ermöglichen neue berufliche Herausforderungen - eine Stelle, die den Aspekt der Teamleitung sowie die Unterstützung der Kinder, Jugendliche und deren Familien verbindet und dir so die Möglichket bietet, dein Wissen und Können umfassend einzubringen.
• Du gestaltest mit deinem partnerschaftlichen Führungsstil den Gruppenprozess und legst Wert auf eine kollegiale Beratung.
• Du bist verantwortlich für die Koordination der anfallenden Aufgaben im Team sowie des Dienstplanes.
• Du bist ein:e kompetente:r Ansprechpartner:in für den gesamten Aufnahme- und Entlassungsprozess.
• Du begleitest die Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte.
• Du übernimmst Aufgaben der Außenvertretung, Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit und vertrittst unsere Einrichtung souverän.
• Du gibst den Kindern, Jugendlichen und deren Familien in krisenhaften Zeiten Hilfestellung – mit dem Ziel, ihnen ein eigenständiges Leben zu ermöglichen.
• Hierfür erstellst und setzt du individuelle Maßnahmen in Zusammenarbeit mit der Familie sowie den beteiligten Personen und Institutionen um.

Wir wünschen uns

• Du kannst deinen Job – sowohl fachlich, was deine abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) mit Zusatzqualifikation oder alternativ ein Studium als Sozialarbeiter:in (m/w/d) oder Sozialpädagog:in (m/w/d) belegen als auch menschlich.
• Kommunikationsfreude, Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus.
• Idealerweise konntest du bereits Erfahrung in einer Führungsposition sammeln und hast Freude an Beratungstätigkeiten.
• Du hast ein sicheres Auftreten, bist kommunikationsstark und möchtest dich persönlich und fachlich weiterentwickeln.
• Du bist flexibel, belastbar und bringst Humor mit.
• Du hast einen Führerschein der Klasse B und verfügst über einen eigenen PKW – die Fahrtkosten übernehmen wir.

Darauf können Sie sich freuen

• Ein attraktives Gehalt nach AVR-Caritas-Tarif (ähnlich TVÖD) mit automatischen Tarifsteigerungen, Sonderzahlungen wie Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Kinderzulage, betrieblicher Altersvorsorge und vermögensbildenden Leistungen.
• Eine 39-Stunden-Woche in Vollzeit und 30 Urlaubstage sowie zusätzlich 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage. Zudem 2 Regenerationstage.
• Interne Schulungen und Supervision.
• Weitere Benefits je nach Stellenumfang wie Jobrad, EGYM Wellpass oder vergünstigte Auszeiten im Landhotel Allgäuer Hof in Alttann und der Vinzenz Therme in Bad Ditzenbach.
• Zugang zu Benefits.me mit mehr als 10.000 Rabattaktionen.
• Lukrative Einzel- und Teamprämie von je 600 € für Mitarbeiter:innen-Werbung.

Arbeitsfeld 1

• Kinder und Jugendliche

Funktion

• Fachkraft

Beschäftigungsdauer

• unbefristet

Beschäftigungsumfang

• Vollzeit
• Teilzeit