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Über diesen Job

ID: V000012259 - voestalpine Turnout Technology Germany GmbH

Prozessingenieur IT- /SAP-Systeme (m/w/d)

Wir suchen für unseren Standort in Gotha einen
  • Mitarbeiter:in/ Festangestellte:r
  • Gotha
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  • Vollzeit
  • ID: V000012259
  • Einstiegslevel: Mitarbeiter:in/ Festangestellte:r
  • Einsatzort: Gotha
  • Zeitpunkt: ab sofort
  • Art der Anstellung: Vollzeit
Jetzt bewerben : https://jobs.voestalpine.com/index.php?ac=application&jobad_id=21245

Ihre Aufgaben

  • SAP-Key User – Weiterentwicklung unseres SAP-Systems in den Modulen PP und MM z.B.: in Bezug auf Lagerverwaltung
  • Optimierer – Analyse und Weiterentwicklung von Prozessen in den Fachbereichen zur Steigerung der Effizienz und Transparenz
  • Systemqualität – Identifikation und Schließung von SAP-Lücken, kontinuierliche Verbesserung der Systemlandschaft sowie Sicherstellung einer reibungslosen Anwendung
  • Datenmanagement – Sicherstellung und Verbesserung der Datenqualität für stabile Prozesse
  • Projektmanager – Steuerung von Optimierungsprojekten mit diversen internen Stakeholdern
  • Key-User SAP - Ausbau und Vertretung der fachlichen Interessen der im Bereich eingesetzten Lagerverwaltungssoftware
  • Wissenstransfer - Aufbau von Know-how, Durchführung von Schulungen sowie Unterstützung der Anwender im Tagesgeschäft
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Ihr Profil

  • Fachlich fit - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
  • Erfahren – mehrjährige Praxiserfahrung im Projektmanagement und Produktionsprozessen sowie Kenntnisse in der Prozessanalyse
  • SAP-Kenntnisse – Erfahrungen mit dem SAP (PP/MM) sowie gutes Verständnis für Systeme
  • Kommunikator - Freude an Teamarbeit sowie Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit
  • Analytiker – Datenaffinität in Kombination mit strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise
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Karriere und Entwicklung

Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns: Wir fördern Aus- und Weiterbildung, bieten Coaching und sorgen für eine strukturierte Einschulung.

Sicherheit und Vorsorge

Wir denken an Ihre Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge, barrierefreie Arbeitsplätze und umfassende Sicherheit bei Geschäftsreisen.

Gesundheit und Wohlbefinden

Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Von Betriebsarzt und Physiotherapie über psychische Gesundheitsförderung bis hin zu Fitnessangeboten und gesunder Ernährung.

Vergütung und Zusatzleistungen

Attraktive Benefits wie Mitarbeiterbeteiligung, Prämien, Vergünstigungen und moderne Arbeitsmittel machen Ihren Job bei uns noch wertvoller.

Mobilität und Infrastruktur

Ob Parkplatz, Elektrotankstellen, Job Rad oder gute Verkehrsanbindung – wir sorgen für Ihre Mobilität.

Verpflegung

Genießen Sie unsere Kantine, frisches Obst und Getränke – für Ihr leibliches Wohl ist gesorgt.

Unternehmenskultur und Gemeinschaft

Teamgeist wird bei uns großgeschrieben: Mitarbeiter-Events, regelmäßige Feedbackgespräche und ein offenes Miteinander prägen unsere Kultur.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office-Möglichkeiten und unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf – für eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Unsere Benefits im Überblick

  • Gesundheit und Wohlbefinden
  • Karriere und Entwicklung
  • Mobilität und Infrastruktur
  • Sicherheit und Vorsorge
  • Unternehmenskultur und Gemeinschaft
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Vergütung und Zusatzleistungen
  • Verpflegung

Vergütung

  • Umfassende Einarbeitung –durch erfahrene Kollegen in die werksspezifischen Prozesse
  • Gestaltungsspielraum – in einem führenden Unternehmen der Bahninfrastruktur
  • Wir bringen Dich weiter – individuelle Schulungen/Weiterbildungen, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und internationale Zusammenarbeit
  • Betriebliche Altersvorsorge - bezuschusst durch den Arbeitgeber (bis 100€ Zuschuss)
  • Eine Tätigkeit mit hoher Relevanz – für moderne, nachhaltige Bahninfrastruktur
  • Attraktive Vergütung – Haustarifvertrag mit diversen jährlichen Sonderzahlungen: Tarifliches Zusatzgeld A(27,5% des Monatsentgelts) und B (871€); Transormationsentgelt (18,4% des Monatsentgelts); Urlaubsgeld (50% des Urlaubsanspruchs); Weichnachtsgeld (nach 6 Monaten 25% - 55% des Monatsentgelts, je nach Betriebszugehörigkeit); zusätzlich gibt es Leistungszulagen 0% - 7,5% auf das Monatsentgelt je nach Betriebszugehörigkeit
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Arbeitsumfeld

Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter:innen weltweit und arbeiten gemeinsam daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovation fördert.

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Das sind wir

voestalpine Turnout Technology Germany GmbH, Tochter des weltweitführenden Anbieters von Systemlösungen für die Bahninfrastruktur, voestalpine Railway Systems, ist Spezialist im Bereich Weichenbau. Das Unternehmen produziert mit 1.000 Mitarbeitenden an drei Standorten in Deutschland (Brandenburg, Butzbach und Gotha) Weichen- und Schwellensysteme für die Bereiche Hochgeschwindigkeit, Mischverkehr, Nahverkehr sowie Industrie- und Hafenbahnen. Die voestalpine Turnout Technology Germany ist international führender Entwickler modernster Lösungen für die Bahninfrastruktur und sichert ihren Kund:innen innovative, zuverlässige und langlebige Produkte zu besten Lebenszykluskosten.

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Das sind wir

voestalpine Turnout Technology Germany GmbH, Tochter des weltweitführenden Anbieters von Systemlösungen für die Bahninfrastruktur, voestalpine Railway Systems, ist Spezialist im Bereich Weichenbau. Das Unternehmen produziert mit 1.000 Mitarbeitenden an drei Standorten in Deutschland (Brandenburg, Butzbach und Gotha) Weichen- und Schwellensysteme für die Bereiche Hochgeschwindigkeit, Mischverkehr, Nahverkehr sowie Industrie- und Hafenbahnen. Die voestalpine Turnout Technology Germany ist international führender Entwickler modernster Lösungen für die Bahninfrastruktur und sichert ihren Kund:innen innovative, zuverlässige und langlebige Produkte zu besten Lebenszykluskosten.

voestalpine Turnout Technology Germany GmbH

Südstraße 2b

99867 Gotha

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Ansprechperson
Lukas Milich
0151/74406401

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In der Vorauswahl prüfen wir Ihre Bewerbung und gleichen Ihre Stärken mit der zu besetzenden Ausschreibung ab.

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Bewerbungsgespräch

Im Bewerbungsgespräch möchten wir Sie persönlich kennenlernen und mehr über Ihr Qualifikationsprofil und Ihre Vorstellungen erfahren.

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Entscheidung und weitere Schritte

Wenn Ihr Start bei uns möglich ist, kommen die zuständigen Ansprechpersonen wieder auf Sie zu. Vom Vertragsabschluss bis zur Festlegung Ihres ersten Arbeitstags wird alles für den Start vorbereitet. So stellen wir sicher, dass Ihr Einstieg reibungslos und gut organisiert verläuft.

Prozessingenieur IT- /SAP-Systeme (m/w/d)

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