Sachbearbeiter - Disposition (m/w/d)
Sachbearbeiter - Disposition (m/w/d)
Sachbearbeiter - Disposition (m/w/d)
Sachbearbeiter - Disposition (m/w/d)
Personalservice Plus GmbH
Sonstige Branchen
Graz
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 34.500 € – 49.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Sachbearbeiter - Disposition (m/w/d)
Über diesen Job
- Jobbeschreibung: Sr. Product Cost Controller (m/w/d)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Kaufmännisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Graz
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Hauptverantwortung für die Kostenplanung der Division: Dies beinhaltet laufende Abstimmungen mit den Fachbereichsverantwortlichen der Division und den zuständigen Bereichen • Durchführung von Überleitungen und laufenden Kostenanalysen der Kostenstellen und daraus abgeleitete Reports (z.B. Soll-Ist-Vergleich) inkl. diverser Kennzahlen • Hauptverantwortung Personalcontrolling: Erstellung der Basis für die Kostenplanung, laufendes Tracking und Reporting der Personalkennzahlen, laufende Abstimmungen mit den Fachbereichen der Division • Ableitung der Personalkennzahlen der jeweiligen Abteilungen mittels PowerBi-Lösung (System Ressourcenplanung) sowie Weiterentwicklung und Verbesserung des Personaltracking-Systems in Zusammenarbeit mit der IT • Mitarbeit bei der Budget- und Forecastplanung sowie Durchführung von Ad-hoc-Analysen für das Management • Hauptverantwortung für CAPEX (Capital Invest) des Serienumfanges in der Division, das umfasst: laufende Planung und Tracking in Zusammenarbeit mit den planenden Bereichen sowie Analysen, Reporting fürs Management • Bearbeitung von Bestellungs- und Rechnungsworkflows und dazugehöriges laufendes Tracking • Kaufmännische Hauptansprechperson für die Abwicklung und Koordination der Anlageninventur innerhalb der Division und daraus resultierende Abstimmungsmeetings • Datenaufbereitung für den Abschluss der Inventur in Zusammenarbeit mit der Anlagenbuchhaltung • Bewertung von Klein- und Teilprojekten sowie Kundenanfragen in der Division
- Anforderungsprofil: • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (HAK, HTL, FH, TU) mit kaufmännischem oder technischem Schwerpunkt • Fachspezifische Berufserfahrung im operativen Controlling wünschenswert • Erfahrung im Automotive Bereich von Vorteil • Sicherer Umgang mit SAP und ausgezeichnete Excel Kenntnisse (MS Office) erforderlich • IT Affinität • Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift • Strukturierte, verlässliche und selbständige Arbeitsweise • Hohe Genauigkeit und analytisches Denkvermögen • Kommunikative Persönlichkeit
- Entlohnung: Das Mindestgehalt bewegt sich – je nach Ausbildung – zwischen € 3.208.—und € 4.113,--- brutto/Monat (Vollzeit); abhängig von der Ausbildung bzw. Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung.
-
Ihre Bewerbung:
Bitte bewerben Sie sich per Mail (
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Sachbearbeiter - Disposition (m/w/d)
- Jobbeschreibung: Sachbearbeiter - Disposition (m/w/d)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Kaufmännisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Sinabelkirchen
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Zentrale Ansprechperson für die Außendienstmitarbeiter • Optimierung von Personal, Fahrzeugen und Ressourcen zur Reduktion der Betriebskosten • Unterstützung bei der Nachbearbeitung von Aufträgen • Kontrolle der tägl. Arbeits-, Lenk-, und Ruhezeiten des Fahrpersonals • Koordination der Kundentermine • Verwaltung des Fuhrparks • Übernahme der allgemeinen administrativen Aufgaben • Vertretung von KollegInnen bei Abwesenheit
- Anforderungsprofil: • Abgeschlossene kaufm. Ausbildung (Berufserfahrung von Vorteil) • Gute EDV Kenntnisse – versierter Umgang mit MS Office • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Flexibilität, Planungs- und Organisationsgeschick • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise • Teamplayer mit sicherem Auftreten
- Entlohnung: Das Mindestgehalt beträgt € 3.500,--- brutto/Monat (Vollzeit); abhängig von der Ausbildung bzw. Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung.
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Accountant (m/w/x)
- Jobbeschreibung: Accountant (m/w/x)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Kaufmännisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Albersdorf
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Durchführung der Buchführung und Kontenabstimmung • Zahlungsverkehr und Mahnwesen • Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen • Vorbereitung und Einreichung von Steuererklärungen • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Kontrollen • Allgemeine Verwaltung
- Anforderungsprofil: • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzwesen oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Bilanzbuchhalter) von Vorteil • Berufserfahrung in Buchhaltung oder Finanzwesen • Gute EDV Anwenderkenntnisse, SAP FI-Anwenderkenntnisse von Vorteil • Starke analytische Fähigkeiten und präzise Arbeitsweise • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Genaue Arbeitsweise, stetige Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln • Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit
- Entlohnung: Das Mindestgehalt beträgt mindestens € 3.329,62 brutto/Monat (bei Vollzeit); abhängig von der Ausbildung bzw. spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
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Techn. Einkauf (m/w/x)
- Jobbeschreibung: Techn. Einkauf (m/w/x)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Kaufmännisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Graz
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Verantwortung für gesamten Einkaufsprozess hinsichtlich Anfragen- und Angebotsabwicklung, Verhandlungen, Bestellungen und Kontrakte für deutsch- und englischsprachige Projekte für Materialien und Bauteile • Durchführung von Ausschreibungen in Kooperation mit dem Fachbereich, Erstellung und Pflege von globalen/lokalen Lieferantenportfolios, Durchführung von Verhandlungen und Vertragserstellung, inkl. Termin- und Kennzahlentracking • Vertretung der Einkaufsinteressen in interdisziplinären Teams • Selbständige Organisation und Durchführung von Lieferantenworkshops • Durchführung von Beschaffungsmarktanalysen und Ableitung der unternehmensorientierten Sourcing-Strategien • Proaktive Identifizierung von Kostenreduzierungsmaßnahmen, aktive Mitarbeit bei Prozessoptimierungen und Einbringung von Ideen • Eigenverantwortliche Übernahme des Aufgabenbereichs nach abgeschlossener Einschulungsphase und laufender Unterstützung durch Mentoring
- Anforderungsprofil: • Abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung (LAP, HTL, HAK, FH, TU, Uni) • Einkaufserfahrung von Vorteil, vorzugsweise in einem Produktionsbetrieb • Technisches Grundverständnis • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (besonders Excel), SAP von Vorteil • Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch in der Zusammenarbeit mit Kollegen, Lieferanten und Kunden • Hohe Problemlösungskompetenz, Durchsetzungsstärke und Resilienz • Gelegentliche Dienstreisebereitschaft
- Entlohnung: Das Mindestgehalt bewegt sich – je nach Ausbildung – zwischen € 2.891,-- und € 3.729,-- brutto/Monat (bei Vollzeit); abhängig von der Ausbildung bzw. spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
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