Der Leinerstift e.V. ist eine diakonische Einrichtung für Soziale Arbeit in der Jugend- und Eingliederungshilfe mit Hauptsitz in Großefehn/Ostfriesland. Zielgruppe der verschiedenen Leistungsangebote sind Kinder, Jugendliche und (junge) Erwachsene mit und ohne Behinderung. Der Leinerstift e.V. ist zudem Träger der Johann-Heinrich-Leiner-Schule und der Berufsfachschule für Sozialpädagogische Assistent*innen in Großefehn und seit 2024 auch Träger der Dietrich Bonhoeffer Klinik in Ahlhorn - eine Suchtklinik für Kinder und Jugendliche im Alter von 12 bis 18 Jahren.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Personal suchen wir in der Verwaltung in Großefehn zum 01.03.2026 einen engagierten

Mitarbeiter*in (m/w/d) Recruiting

als Schwangerschaftsvertretung für 2 Jahre (mit Perspektive auf eine mögliche Weiterbeschäftigung)

in Vollzeit (38,5 Std./Woche)

Deine Aufgaben

• Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess (von der Ausschreibung bis zur Einstellung)
• Pflege des Bewerbermanagements für verschiedene Fachbereiche sowie die Betreuung von Bewerber*innen und die Koordination von Vorstellungsgesprächen
• Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf diversen Jobportalen und in den sozialen Medien
• Unterstützung der Führungskräfte im Recruiting-Prozess
• Planung, Organisation und Durchführung von Karrieremessen
• Durchführung und Weiterentwicklung des Onboardings
• Entwicklung und Implementierung von strategischen Recruiting-Ansätzen
• Planung, Teilnahme und Mitwirkung am Steuerkreis für das Betriebliche Gesundheitsmanagement

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personal, Verwaltung, Sozialmanagement o.ä.
• Erfahrung im Recruiting, idealerweise im Sozial- oder Gesundheitswesen
• Organisationstärke
• Leidenschaft für das Recruiting von Mitarbeiter*innen
• Interesse an der Entwicklung von strategischen Ansätzen im Recruiting
• Empathie und professioneller Umgang mit Bewerber*innen
• strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Gute MS-Office Kenntnisse
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Dir

• einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz
• Perspektive auf eine mögliche Weiterbeschäftigung nach Ende der Vertretungszeit
• 31 Tage Urlaub im Jahr
• eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN
• betriebliche Altersvorsorge
• eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien
• ein gutes Betriebsklima
• tarifliche Jahressonderzahlung im November
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• vermögenswirksame Leistungen
• HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300,00 € jährl.)
• Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss
• Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss
• Mitarbeitendenempfehlungsprogramm

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN). Der Eintritt in unseren christlichen Wertekontext und eine positive Einstellung zur diakonischen Arbeit wird erwartet.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann bewirb Dich **bis zum 05.01.2026 **mit deinen vollständigen Unterlagen über den Button "Online-Bewerbung".

Wir freuen uns auf Dich!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.