Was Sie mitbringen:
Sie verfügen über die fachliche Qualifikation und persönliche Leidenschaft, um in dieser verantwortungsvollen Position einen Unterschied zu machen. Dazu gehören:

• Fachkenntnisse
• Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Bachelor/Master) oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen, idealerweise im Bereich des Ambulant Unterstützten Wohnens.
• Kenntnisse des Bundesteilhabegesetzes und des ICF (International Classification of Functioning, Disability and Health).
• Führungskompetenzen
• Erfahrung in Personalführung und Personaleinsatzplanung.
• Kooperativer Führungsstil, der Mitarbeitende motiviert und befähigt.
• Organisations- und Verhandlungsgeschick
• Sicherer Umgang mit MS Office und betriebswirtschaftliches Verständnis.
• Überzeugendes Auftreten und Verhandlungskompetenz im Umgang mit Behörden, Kostenträgern und anderen Partnern.
• Persönliche Stärken
• Organisationstalent, Flexibilität und Kreativität.
• Engagement, Eigeninitiative und die Fähigkeit, "um die Ecke zu denken".

Was wir Ihnen bieten:

• Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarif sowie weitere Vorteile, die Ihnen finanzielle Sicherheit bieten.

• Gründliche Einarbeitung: Wir unterstützen Sie dabei, sich optimal in Ihre Aufgaben einzuarbeiten.

• Wertschätzende Unternehmenskultur: Ein positives Arbeitsklima, in dem Ihr Einsatz anerkannt wird.

• Fort- und Weiterbildung: Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.

• Gestaltungsspielraum: Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres Dienstes mit.

• Zusätzliche Benefits: Wir sind z. B. Kooperationspartner von jobrad und Corporate Benefits.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung vorzugsweise über unser Bewerbungsformular