SAP HR Systems Manager (m/w/d) - J21022
SAP HR Systems Manager (m/w/d) - J21022
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SAP HR Systems Manager (m/w/d) - J21022
Exclusive Associates
Personaldienstleistungen und -beratung
Gütersloh
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 59.000 € – 83.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Letzte Chance
SAP HR Systems Manager (m/w/d) - J21022
Über diesen Job
Überblick
Als SAP HR Systems Manager gestaltest du die Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft in einem etablierten, familiengeführten Unternehmen im produzierenden Umfeld. Du arbeitest in internationalen Projekten und treibst die Digitalisierung von Payroll- und Personalprozessen voran. Technisch bringst du Erfahrung mit SAP-Technologien wie SAP HCM, ABAP oder SAP UI5 sowie mit HR-Cloudlösungen ein. Du erhältst Raum für fachliche Entwicklung, Eigenverantwortung und Arbeit in einem kollegialen Team mit flexiblen Arbeitsmodellen.
Deine Aufgaben
- Leite und begleite internationale Einführungsprojekte im HR-Umfeld
- Betreue und optimiere bestehende HR-Systemkomponenten inklusive Payroll und Personaladministration
- Konzipiere und setze gesetzliche und tarifliche Anforderungen für die Entgeltabrechnung um
- Berate Anwenderinnen und Anwender zu Prozessen und Systemnutzung während Einführungen und im operativen Betrieb
- Setze die HR-IT-Roadmap um und arbeite an strategischen Weiterentwicklungen
- Koordiniere Tests, Abnahmen und die Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Dienstleistern
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen, Entgeltabrechnung und Personaladministration
- Erfahrung mit SAP-Technologien, idealerweise SAP HCM und ABAP Kenntnisse
- Vertrautheit mit HR-Cloud-Lösungen und Integrationskonzepten
- Erfahrung in Projektarbeit und Anwenderbetreuung in internationalen Kontexten
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Benefits
- 🕒 Flexible Arbeitszeitmodelle und die Option auf hybrides Arbeiten
- 🚗 Mobilitätsunterstützung für den täglichen Arbeitsweg
- 🏖️ Bedarfsorientierte Urlaubsregelungen zur Förderung der Work-Life-Balance
- 🎓 Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsangebote
- 🛡️ Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
- 🎁 Leistungsorientierte Sonderzahlungen und Anerkennungsmodelle
- 🎓 Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen
- 🕒 Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Isabelle Konrad unter i.konrad@exclusive.de.com. Für Fragen stehe ich dir auch gerne telefonisch unter 0211 975 300 35 zur Verfügung.
Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.