Ihre Aufgaben

• Leitung und Koordination des Teams "Projects" im Service sowie Führung interdisziplinärer Projektteams im Rahmen von Projekten
• Eigenverantwortliche Leitung von Kundenprojekten im Sondermaschinenbau/Automatisierungstechnik inkl. Planung, Steuerung und Abnahme
• Budget- und Kostenkontrolle sowie Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit aller Serviceprojekte
• Erstellung und Verwaltung von Zeitplänen, Durchführung von Risiko- und Qualitätsmanagement
• Proaktiver Vertrieb des Service-Portfolios und Mitgestaltung neuer Geschäftsfelder
• Weiterentwicklung und Implementierung von Serviceprozessen (Trainings, Ersatzteilversorgung, KPIs) sowie Mitwirkung bei Messeauftritten
• Enge Kundenkommunikation: Betreuung, Angebotskoordination (Retrofits/Upgrades) und regelmäßige Statusupdates

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung
• Mehrjährige Erfahrung in Projektleitung und Teamführung im Anlagenbau, idealerweise mit Kenntnissen in Robotik und
  Fertigungssystemen
• Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden
• Hohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Kundenorientierung
• Erfahrung im Service-Sales und im Management von Kundenerwartungen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie weltweite Reisebereitschaft (ca. 20–30 %)
• Sicheres Auftreten und Präsentationsfähigkeit für interne und externe Stakeholder

• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem international agierenden High-Tech Unternehmen der Spritzguss Automation
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit des Mobilen Arbeitens
• Unbefristetes Anstellungsverhältnis in Vollzeit mit leistungsgerechter Bezahlung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarif der Metall- und Elektroindustrie
• Diverse Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit schnellen persönlichen Aufstiegschancen
• Weitere Rahmenbedingungen, wie z. B. 30 Urlaubstage, Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, Bike-Leasing, Arbeiten in modernen Räumlichkeiten, Events und Shopping (Corporate-Benefits), betriebseigene Kantine und Fitnessraum, Versorgung mit Getränken (z. B. Wasser, Tee und Kaffee), uvm.