Über Dole:

Dole Europe GmbH ist eine europäische Tochtergesellschaft von Dole plc, einem der weltweit größten Anbieter von frischem Obst und Gemüse. Dole Europe importiert eine umfangreiche Vielfalt an Produkten von den eigenen Farmen und von unabhängigen Erzeugern aus der ganzen Welt und bietet dem Einzelhandel innovative Lösungen für Dienstleistungen und Produkte. Die Marke Dole steht weltweit für höchste Produktqualität, Innovation, Forschung und Entwicklung sowie eine nachhaltigere und sozialverträglichere Produktion. Für weitere Informationen besuchen Sie bitte www.dole.com. Auch in unserer Betriebskultur streben wir danach, die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden zu berücksichtigen. Daher bieten wir in Absprache flexible Arbeitszeiten und Pausenregelungen an sowie zwei Remote Work-Tage pro Woche.

Was Sie erwartet:

• Koordination, Einreichung und Freigabe der jährlichen SAQ-Fragebögen für DEG-Händler
• Koordination kundenspezifischer Anforderungen wie z. B. CO₂-Fußabdruck oder Nachverfolgung kundenindividueller Projekte
• Koordination von DEG-spezifischen Nachhaltigkeitsaudits bei Kunden, einschließlich Vorab-Besuchen und Nachbereitung von Abweichungen
• Abbildung der DEG-Lieferantenbasis und Nachverfolgung des Nachhaltigkeitszertifizierungsstatus
• Koordination der IDH-Living-Wage-Datenerhebung (Gehaltsmatrix und Kundenberichte)
• Vorbereitung der Datenerhebung für den jährlichen Nachhaltigkeitsbericht von DEG (CO₂-Fußabdruck, Wasser- und Biodiversitätsrisikofilter, weitere nichtfinanzielle Kennzahlen – ESG)
• Bearbeitung weiterer Datenanforderungen aus verschiedenen Kundenportalen (z. B. Ecovadis, Topo, ad-hoc Anfragen)
• Teilnahme an Kundenworkshops zur Vertiefung von Nachhaltigkeitswissen
• Teilnahme an unternehmensweiten Nachhaltigkeitsveranstaltungen nach Bedarf
  Erstellung von DEG-spezifischen faktenbasierten Berichten, z. B. zum CO₂-Fußabdruck
• Förderung lokaler Initiativen für DEG (Abfall, Recycling etc.)

Was Sie mitbringen sollten:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung; ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eines verwandten Fachbereichs ist von Vorteil
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Stammdatenmanagement oder Data Governance, idealerweise im ERP- oder Supply-Chain-Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central (Navision), PIM-Systemen sowie MS Office (insb. Excel, SharePoint, Power Automate und Power BI)
• Gutes Verständnis für Datenqualität, Datenlebenszyklen und Compliance-relevante Prozesse
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie die Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
• Hohe Detailgenauigkeit, Organisationsstärke und eine proaktive Arbeitsweise

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft (Außenhandel) oder vergleichbare Ausbildung
• Erste Erfahrung im Qualitätsmanagement, vorzugsweise mit verderblichen Produkten und in der Kundenbetreuung
• Fundiertes Wissen über grundlegende nacherntebezogene Fruchtqualität, Lebensmittelsicherheit & Risiken sowie Reifungs- und Importprozesse
• Zahlenaffinität und fundiertes Verständnis für den CSR-Bereich
• Starke Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen innerhalb und außerhalb der Organisation
• Sehr gutes Verständnis für Kunden- und Marktdynamiken sowie deren Anforderungen
• Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen zu Kunden und externen Stakeholdern aufzubauen und professionell im geschäftlichen Umfeld zu agieren
• Ausgeprägte Multi-Tasking-, Zeitmanagement- und Organisationsfähigkeiten
• Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten
• Aufgeschlossen, lösungsorientiert, flexibel - hohe Anpassungsfähigkeit an sich schnell ändernde Prioritäten
• Engagiert, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit unter engen Fristen und Druck
• Fließendes Englisch in Wort und Schrift wünschenswert, Kenntnisse einer weiteren Sprache (z. B. Spanisch) von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse in Web-Portalen, Business Central und Cognos sowie in allen gängigen Windows- und MS Office-Anwendungen

Wir möchten Vielfalt und Inklusion unterstützen:

Vielfalt ist ein wesentlicher Teil von Doles Unternehmenskultur. Wir heißen Menschen aus allen Lebensbereichen willkommen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder körperlichen und geistigen Fähigkeiten. Bei uns zählt, wer Sie sind und was Sie mitbringen – Ihre Einzigartigkeit macht uns stärker.
 
Wenn Sie in einem respektvollen und offenen Umfeld arbeiten möchten, in dem Sie sich entfalten können, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!