Disponent (m/w/d)
Disponent (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 45.000 € – 55.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
Disponent (m/w/d)
Über diesen Job
Intro
Sichere Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeit zum ChartererModerne Unternehmenskultur mit starken Benefits und Teamspirit
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen der Tank- und Binnenschifffahrt. Mit einer großen europäischen Flotte transportiert das Unternehmen Chemikalien, Flüssiggase und Mineralölprodukte und zählt in seinem Marktsegment zu den führenden Anbietern. Nachhaltigkeit, flache Hierarchien und eigenverantwortliches Arbeiten prägen die Unternehmenskultur.
Aufgabengebiet
- Planung und Disposition von Transportaufträgen und Schiffseinsätzen
- Erstellung von Kalkulationen sowie Ausarbeitung von Angeboten
- Kommunikation mit Kunden, Schiffen und Dienstleistern in deutscher und englischer Sprache
- Beobachtung und Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen
- Erstellung von Auswertungen und Reportings
- Enge Zusammenarbeit mit technischen, operativen und administrativen Fachbereichen
- Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses und effizienter Abläufe
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Chartering-Bereichs
Anforderungsprofil
- Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung, Schifffahrtskaufmann oder vergleichbare Qualifikation
- Interesse an Transportlogistik, Schifffahrt oder Disposition
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
- Kunden- und Serviceorientierung
- Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten
- Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
Vergütungspaket
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Vergütungspaket
- Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Perspektive zur Weiterentwicklung im Bereich Chartering
- Moderne Büroflächen in zentraler Lage
- Zahlreiche Zusatzleistungen und Corporate Benefits
- Zuschüsse zu Verpflegung und Mobilität
- Betriebliche Versicherungen und Gesundheitsangebote
- Flexible Home-Office-Möglichkeiten bei passender Situation
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Kollegiales Team mit regelmäßigen Events und gemeinsamen Aktivitäten
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote