Gesucht wird ein IT-Leiter (m/w/d), der sowohl strategisch denkt als auch operativ handelt – jemand, der IT nicht nur als technische Funktion versteht, sondern als treibende Kraft für unternehmerischen Fortschritt. In dieser Führungsrolle geht es darum, Prozesse zu transformieren, Systeme zukunftssicher zu machen und das Unternehmen mit technologischer Kompetenz aktiv voranzubringen.

Persönliche IT-Job-Perspektiven

• Schlüsselposition mit direktem Draht zur Geschäftsführung
• mobiles Arbeiten möglich
• Individuelle Entwicklung durch Executive-Trainings und IT-Fachkonferenzen
• Freiraum für Innovationen im Bereich Digitalisierung und Automatisierung
• Mitverantwortung für das strategische IT-Budget und die langfristige IT-Roadmap

Die Herausforderungen dieses IT-Jobs

• Gesamtverantwortung für Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur
• Führung und Entwicklung eines interdisziplinären IT-Teams
• Einführung moderner Cloud-Lösungen und Automatisierungstools
• Entwicklung von Sicherheitsrichtlinien und Notfallplänen
• Steuerung von Digitalisierungsprojekten in enger Abstimmung mit allen Fachbereichen

Deine Qualifikation für diesen IT-Job

• Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studienrichtung
• Mehrjährige Führungserfahrung in der IT – idealerweise im Mittelstand oder Konzernumfeld
• Tiefes Verständnis von IT-Architekturen, Security und digitalen Transformationsthemen
• Entscheidungsstärke, Kommunikationsgeschick und wirtschaftliches Denken
• Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch

Job ID: 2142831