Kaufmännischer Objektleiter (m/w/d)

Stellen-ID: 584 Standort: Hamburg Anstellungsart(en): Vollzeit Beschäftigungsbeginn: ab sofort

Unser Kunde Schnellstmöglicher Start in Direktvermittlung

[Immobilienverwaltung im Süden Hamburgs]

Ihre Aufgaben

• Betreuung von 50 gewerblichen Einheiten (ein Objekt)
• Bearbeitung und Abwicklung von Vermietungsprozessen
• Verwaltung bestehender Mietverhältnisse
• Anfertigung von Betriebs- und Nebenkostenabrechnungen
• Termin- und Fristenkontrolle
• Vertragserstellung und -management
• Controlling
• Mahn- und Forderungsmanagement einschließlich der Bearbeitung gerichtlicher Verfahren
• Schnittstelle zu Mietern, Kunden, Behörden und weiteren externen Ansprechpartnern
• Organisation und Koordination administrativer Abläufe im Büroalltag

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, z.B. Immobilienkaufmann (m/w/d), Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) bzw. Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in ähnlicher Position wünschenswert
• Berufserfahrung im Immobilien- bzw. Objektmanagement, idealerweise im Gewerbebereich
• buchhalterische Kenntnisse
• sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• eigenverantwortliche Arbeitsweise und Durchsetzungsstärke

Über uns Heidrun Jürgens Personaldienstleistungen ist seit 1998 auf die Vermittlung von kaufm. Fach- und Führungskräften spezialisiert. Unser Ziel ist Ihr Erfolg!

Übrigens: Unsere Dienstleistung ist für Sie komplett kostenfrei!

TIPP: Diese Vakanz passt nicht ganz zu Ihren Vorstellungen? Bewerben Sie sich initiativ!

Ihr Ansprechpartner Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse zusammengefasst als pdf-Datei) per E-Mail an:

Heidrun Jürgens Personaldienstleistungen GmbH Herrn Justus Bortfeldt E-Mail: justus.bortfeldt@heidrunjuergens.de Telefon: 040 / 325455 – 24

Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir in den Stellenbeschreibungen sowie generell auf unserer Homepage auf eine Differenzierung zwischen den Geschlechtern. Alle verwendeten Begriffe gelten aber im Hinblick auf das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) gleichermaßen für alle Geschlechter.

#ind

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.