Bringen Sie Farbe in Ihren Berufsweg mit unseren Jobs so bunt wie das Leben! Unsere Bezirksämter sind vielfältig - genau wie die Menschen hier. Als erste Anlaufstelle gestalten wir das Miteinander jeden Tag neu: nah an den Menschen und offen für Ideen. Bei uns trifft Verantwortung auf Vielfalt, Verwaltung auf Innovation. Gestalten auch Sie das Leben im Bezirk!

Der Allgemeine Soziale Dienst (ASD) als Teil des Fachamtes für Jugend- und Familienhilfe ist die erste behördliche Anlaufstelle für Kinder, Jugendliche und Familien, die Unterstützung benötigen. Der ASD berät, klärt Bedarfe, vermittelt Hilfen und füllt die zentrale Aufgabe aus, den Schutz von Kindern und Jugendlichen sicher zu stellen.

Die spezialisierte Abteilung ASD-Zuwanderung am Standort Stellingen ist zuständig für minderjährige unbegleitete Flüchtlinge als auch für Familien mit Migrationshintergrund, die als Flüchtlinge nach Deutschland kamen und in den Wohnunterkünften im Bezirk Eimsbüttel neben.

Hier finden Sie weitere Informationen zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

• Koordination und Überwachung des Arbeitseinsatzes und der Verfahrensabläufe innerhalb der Abteilung, u.a. auf der Grundlage eines elektronischen Fachverfahrens
• Förderung, Beratung, Information und Initiierung der Weiterentwicklung des Teams und der Beschäftigten
• Strukturierung und Optimierung der Verfahrensabläufe innerhalb des Teams, Unterstützung der Beschäftigten bei Familien mit akut drohender Kindeswohlgefährdung und fachliche und finanzielle Steuerung der Hilfen zur Erziehung
• Mitwirkung in Netzwerken und Gremien, insbesondere auch hinsichtlich von Planungsaspekten und Initiierung von Vernetzung und Integrationshilfen,
• Vertretung der Abteilung nach Außen sowie Mitarbeit an innerbehördlichen Arbeitsgruppen

• eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe S17 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
• eine gesellschaftlich relevante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe
• gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Teilnahme an der Führungsfortbildung der Freien und Hansestadt Hamburg, regelmäßiger Austausch im Leitungsteam und eine Einarbeitung eingebettet in unser bezirkliches Onboarding
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche, betriebliche Gesundheitsförderung, Teilnahme an Sportevents, Betriebsausflügen oder dem Stadtradeln und weitere Vorteile und Benefits der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg

Wir schätzen die Vielfalt in unserem Bezirk. Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen, unabhängig der Hautfarbe, von Alter, eigener oder familiärer Migrationsgeschichte, ethnischen, religiösen und sozialen Zugehörigkeiten, körperlichen und geistigen Fähigkeiten sowie sexuellen und geschlechtlichen Identität(en), ist uns wichtig

Bitte nutzen Sie die Möglichkeit, sich vor Ablauf der Bewerbungsfrist über die Tätigkeit zu informieren. Wir freuen uns auf Ihren Anruf!

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• Motivationsschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis,
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• für Mitarbeitende des öffentlichen Dienstes: Zusätzlich zu Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen die Einverständniserklärung zur Einsichtnahme Ihrer Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (Kontakt, E-Mail-Adresse).