Intro

Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen
Verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenständigkeit

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen aus dem Bereich Logistik und Transportdienstleistungen. Mit einem breiten Leistungsportfolio entlang der Liefer- und Transportkette sorgt das Unternehmen für die zuverlässige Organisation und Abwicklung von Warenströmen und zählt in seinem Segment zu den etablierten Marktteilnehmern.

Aufgabengebiet

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
• Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Vertragsänderungen
• Betreuung des Melde- und Bescheinigungswesens
• Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern
• Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports
• Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten
• Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in abrechnungsrelevanten Themen
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
• Mitarbeit bei der Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen

Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Praktische Erfahrung mit der HR-Software Personio (zwingend erforderlich)
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Hohe Zahlenaffinität sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Diskreter Umgang mit vertraulichen Daten
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Vergütungspaket

• Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen Unternehmen
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Umfangreiche Einarbeitung und kurze Entscheidungswege
• Moderne Arbeitsmittel und digitale Prozesse
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
• Mitarbeitervorteile und attraktive Zusatzangebote
• Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmensumfeld

Kontakt

Maximilian Weissbach

Referenznummer

JN-072026-7067753

Beraterkontakt

+49 162 4211354