SAP Chief
Behörde für Verkehr und Mobilitätswende - Landesbetrieb Verkehr
- Job-ID: J000035143
- Startdatum: schnellstmöglich
- Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet) - Bezahlung: EGr. 11 TV-L
BesGr. A11 HmbBesG - Bewerbungsfrist: 13.08.2025
- Anzahl der Stellen: 1
Wir über uns
Der Landesbetrieb Verkehr (LBV) ist ein Dienstleistungsbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH), eingegliedert in die Behörde für Verkehr und Mobilitätswende (BVM), mit rund 450 Beschäftigten. Die Aufgaben des LBV sind vielfältig und reichen von der Fahrzeug-Zulassung, dem Fahrerlaubniswesen, der Erteilung von Ausnahmen, dem Fahrzeug-Service und Flotten-Management bis hin zur Konzeption des Parkraum- und Verkehrs-Managements und der Überwachung des ruhenden Verkehrs.
Der LBV legt großen Wert auf eine digitale Ausrichtung seiner Kund:innen-Dienstleistungen im Sinne der Strategie "Digitale Stadt" der FHH.
Besuchen Sie gerne unsere Homepage: hamburg.de/lbv.
Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.
Ihre Aufgaben
Sie...
- übernehmen die Aufgabe des LBV SAP Chief's und vertreten den DRIVE IT Chief in der Abteilung Rechnungswesen und Controlling (LBV RC).
- unterstützen und beraten die Nutzer:innen in Anwendungsfragen, Berechtigungskonzepten, Neuerungen im System und leisten Support für kassenrechtliche Angelegenheiten sowie beraten bei kassenrechtlichen Fragestellungen und Grundsatzfragen.
- unterstützen in allen SAP-Belangen bei der Durchführung und Koordination der Jahresabschlussarbeiten, wirken an der Pflege und Beantragung von Stammdatenänderungen in den betroffenen SAP-Modulen für die Kosten- und Leistungsrechnung (KLR) mit und sind verfahrensverantwortlich für das Kassenverfahren HESS.
- bauen ein internes Controlling auf SAP-Basis auf und übernehmen Grundsatz- und Querschnittsaufgaben sowie Projekte im Rahmen des Programms und der Prozesse der Abteilung.
Ihr Profil
Sie sind bereits bei der Freien und Hansestadt Hamburg beschäftigt oder sind schwerbehindert oder Schwerbehinderten nach dem SGB IX gleichgestellt.
- Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Public Management oder in einer rechts-, wirtschafts- oder verwaltungswissenschaftlichen Studienfachrichtung oder
- dem Hochschulabschluss gleichwertige Fachkenntnisse oder
- als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste (Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung)
Vorteilhaft
- Sie verfügen über ausgeprägte Erfahrungen und Kenntnisse im Umgang und der Arbeit mit SAP sowie der Fähigkeit, diese weiterzugeben.
- Sie haben Erfahrung im Controlling und Haushalt und beherrschen die Grundlagen, Methoden und Techniken der Planung, Steuerung, Auswertung und Kontrolle betriebswirtschaftlicher Verfahren und Abläufe.
- Sie sind überdurchschnittlich leistungsbereit und belastbar mit ausgeprägter Initiativ- und Entscheidungsfreude.
- Sie haben die Fähigkeit zur Führung und Motivation von Kolleg:innen ohne direkte Führungsverantwortung, verbunden mit Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft und einem starkem Teamgeist.
- Sie sind sicher im Umgang mit den MS-Office Produkten, Kenntnisse in Power BI sind vorteilhaft.
Unser Angebot
- eine unbefristete Stelle, schnellstmöglich zu besetzen
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle) bzw. nach der Besoldungsgruppe A11, weitere Informationen auf karriere.hamburg
- flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Teilzeit); 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage Woche); Möglichkeit zum Home-Office; Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- moderne Arbeitsplatz- und IT-Ausstattung
- Anspruch auf Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld)
- vielfältige Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.
Ihre Bewerbung
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:
- tabellarischer Lebenslauf,
- Nachweise der geforderten Qualifikation,
- aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
- für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
- Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
