Senior Business Processes Consultant (m/w/d)- Finance / Controlling + Migration
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Senior Business Processes Consultant (m/w/d)- Finance / Controlling + Migration
Senior Business Processes Consultant (m/w/d)- Finance / Controlling + Migration
SAP
Computer-Software
Hamburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 81.500 € – 105.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Senior Business Processes Consultant (m/w/d)- Finance / Controlling + Migration
Über diesen Job
Senior Business Processes Consultant (m/w/d)- Finance / Controlling + Migration
Wir helfen die Welt zu verbessern
Bei SAP halten wir es einfach: Du bringst dein Bestes mit, und wir holen das Beste aus dir heraus.
Wir sind Macher, die über 20 Branchen und 80 % des weltweiten Handels beeinflussen – und wir brauchen deine einzigartigen Talente, um die Zukunft mitzugestalten.
Die Arbeit ist herausfordernd – aber sie zählt. Du findest bei uns einen Ort, an dem du du selbst sein kannst, dein Wohlbefinden an erster Stelle steht und du wirklich dazugehört.
Was hast du davon? Ständiges Lernen, Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten, großartige Zusatzleistungen und ein Team, das möchte, dass du wächst und erfolgreich bist.
Alle SAP Standorte in Deutschland wie z.B. Hamburg, Walldorf (bei Mannheim/Heidelberg), Berlin, Ratingen (bei Düsseldorf), Eschborn (bei Frankfurt), Gerlingen (bei Stuttgart), Garching (bei München), etc. sind möglich.
Was du mitgestaltest:
Als Senior Consultant (w/m/d) übernimmst du folgende Aufgaben:
- Lieferung von agilen, ergebnisorientierten Public Cloud Services im Rahmen der Digitalen Transformation unserer Kunden mit Schwerpunkt Finance / Controlling
- Unterstützung bei der Erstellung eines Migrationskonzeptes und Umsetzung der Migration im Hinblick auf Finance oder Controlling-spezifische Migrationsobjekte
- Anwendung der SAP Best-Practice-Methodik inkl. der unterschiedlichen Tools (Cloud ALM, Signavio,...), um im Rahmen von Implementierungsprojekten, Value Assurance oder Value Adoption Aktivitäten erfolgreiche Kundenprojekte sicherzustellen
- Durchführung von Fit to Standard-Workshops sowie Konzeption und Ausprägung fachlicher Geschäftsprozesse im Rahmen der Implementierungsmethode SAP Activate
- Unterstützung des Kundens im Change-Management Prozess im Rahmen der Public Cloud Transformation
- Zusammenarbeit mit den Public Cloud produktbezogen Teams: Sales, Pre-Sales, Produkt Management und des Service-und Supportteams innerhalb der SAP Organisation, um den Kundennutzen zu steigern
- Kontinuierlicher Wissensaufbau in einem auf Public Cloud spezifizierten Team und Unterstützung des Wissenstransfer innerhalb des Teams
Was du mitbringst:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftswissenschaften, des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens oder der (Wirtschafts-)Informatik
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer beratungsnahen Funktion im Bereich Finance / Controlling
- Vorerfahrung im SAP Migrationsumfeld (Greenfield) wünschenswert
- Kenntnisse und Projekterfahrung in SAP wird vorausgesetzt, Public Cloud spezifische Kenntnisse sind von Vorteil
- Analytisches, strukturiertes und kreatives Denkvermögen zur Lösung komplexer Kundenanfragen
- Eigenmotivation, hohe Leistungsbereitschaft und die Bereitschaft, vorhandene Fähigkeiten auszubauen, sich in neue Themen einzuarbeiten und fachliche Verantwortung zu übernehmen
- Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft bis zu 40%
Das SAP Global Delivery Hub Team in MEE unterstützt die digitale Transformation unserer Kunden. Wir verstehen uns als Katalysatoren, die Skalierbarkeit in unserem internen und externen Ökosystem ermöglichen. Daher unterstützen wir Partner und andere interne Einheiten parallel zu Kundenprojekten. Für unsere Kunden sind wir vertrauenswürdige Experten für die Einführung, um nachhaltigen Kundenerfolg sicherzustellen. Neben einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir Ihnen ein internationales Arbeitsumfeld reich an Möglichkeiten. Wir haben flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür.
Gib dein Bestes
SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Benutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP kannst du dein Bestes geben.
Wir gewinnen durch Inklusion
SAPs Kultur der Inklusion, der Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle stellen sicher, dass sich alle– unabhängig vom Hintergrund – einbezogen fühlt und ihr Bestes geben können.
Bei SAP sind wir überzeugt davon, dass uns die einzigartigen Fähigkeiten und Eigenschaften, die jede Person mitbringt, stärker machen. Deshalb investieren wir in die Menschen bei SAP, um Selbstvertrauen zu stärken und allen zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten.
Unser Ziel ist es, alle Talente zu fördern und eine bessere Welt zu schaffen.
Chancengleichheit und Barrierefreiheit
SAP bekennt sich zu den Werten der Chancengleichheit am Arbeitsplatz und bietet im Fall von mit körperlichen und/oder geistigen Beeinträchtigungen barrierefreie Unterstützung bei der Bewerbung.
Wenn du dich für eine Stelle bei SAP bewerben möchtest und Unterstützung oder besondere Hilfe beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen deiner Bewerbung benötigst, sende bitte eine E-Mail mit deiner Anfrage an das Recruiting Operations Team: Careers@sap.com.
Anfragen auf angemessene Vorkehrungen werden im Einzelfall geprüft.
Nur unbefristete Positionen sind gemäß den Teilnahmebedingungen in der SAP Referral Policy für das SAP-Mitarbeiterempfehlungsprogramm berechtigt. Für Positionen in der Berufsausbildung können besondere Bedingungen gelten.
Einsatz von KI im Rekrutierungsprozess
Bitte beachte, dass Verstöße gegen diese Richtlinien zum Ausschluss aus dem Bewerbungsprozess führen können.
Requisition ID:447084 | Funktionsbereich:Consulting and Professional Services | Reisetätigkeit:0 - 40% | Karrierestatus:Professional | Anstellungsverhältnis:Regular Full Time | Weitere Standorte: #LI-Hybrid
Job Segment: Cloud, ERP, Pre-Sales, Consulting, Change Management, Technology, Sales, Management