Ihr Posten in unserer Crew

Als Senior Projektmanager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer IT- und Transformationsprojekte mit Fokus auf PLM-Systeme (Product Lifecycle Management) und Engineering Applications.

Sie agieren als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und externen Partnern und treiben die digitale Weiterentwicklung der Engineering- und Produktentstehungsprozesse nachhaltig voran.

• End-to-End Verantwortung für nationale und internationale PLM-Projekte
• Steuerung komplexer IT-Projekte im Umfeld von PLM-Systemen (z. B. Teamcenter), CAD-/CAE-Integrationen und Engineering- und Entwicklungsprozessen
• Führung interdisziplinärer Projektteams (fachlich)
• Stakeholder-Management auf Management- und C-Level-Ebene
• Planung, Budgetkontrolle sowie Risiko- und Qualitätsmanagement
• Definition und Optimierung von Prozessen entlang des Produktlebenszyklus
• Steuerung externer Dienstleister und Implementierungspartner
• Sicherstellung der Einhaltung von Zeit-, Budget- und Qualitätszielen

Das haben Sie im Gepäck

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung als Projektmanager in IT-/PLM-Projekten
• Fundierte Kenntnisse in mindestens einem führenden PLM-System
• Erfahrung in der Integration von Engineering-Tools (CAD, CAE, ERP-Anbindungen)
• Ausgeprägte Methodenkompetenz (klassisch, agil oder hybrid)
• Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke auf allen Ebenen
• Erfahrung im Umgang mit komplexen Organisationsstrukturen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Strategisches Denken gepaart mit operativer Umsetzungsstärke
• Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln
• Hohe Eigenverantwortung und Lösungsorientierung
• Erfahrung in Transformations- oder Digitalisierungsprojekten
• Als Teamplayer feiern sie gemeinsam Erfolge

Das haben wir für Sie an Bord

Wir bei Lürssen setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.

Außerdem haben wir folgende Benefits für Sie an Bord:

• Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens (je nach Tätigkeitsbereich)
• Firmenfitness
• Deutschlandticket für 38 Euro
• JobRad
• Mitarbeiterangebote
• Firmenevents (z.B. B2Run, Pappbootregatta, Betriebsfeste)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Mitarbeiterberatung
• Betriebskantine

Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.

Für weitere Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich gerne an Matthias Janzen (matthias.janzen@lurssen.com).