Senior Sales Controller (m/w/d) Performance Management Referenz 12-252609

Sie suchen eine Position als Sparringspartner für Management und Fachbereiche mit einer zentralen Rolle bei der Steuerung vertriebsrelevanter Kennzahlen? Dann haben wir die passende Stelle mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, einem modernen Umfeld, hoher Sichtbarkeit innerhalb der Organisation und echtem Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Vertriebs- und Steuerungsprozessen!

Für ein deutschlandweit tätiges Unternehmen aus einem service- und technologieorientierten Umfeld suchen wir in Festanstellung im nordwestlichen Bezirk Hamburgs eine analytisch starke Persönlichkeit als Senior Sales Controller (m/w/d) Performance Management.

Ihre Benefits:

• Attraktives Gehaltspaket von bis zu 100.000 Euro brutto p.a. 
• Direkte Zusammenarbeit mit Management und Entscheidungsträgern
• Flexible Arbeitszeiten innerhalb eines großzügigen Arbeitszeitrahmens
• Zuschüsse zum Deutschlandticket, zum Fahrradleasing und zu Gesundheitsangeboten
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  
• Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
  

Ihre Aufgaben:

• Analyse von Umsatz-, Ertrags- und Vertriebskennzahlen zur Unterstützung der Unternehmenssteuerung
• Entwicklung und Weiterentwicklung relevanter KPI- und Performance-Modelle
• Erstellung von Forecasts, Szenarioanalysen und wirtschaftlichen Entscheidungsgrundlagen
• Aufbereitung komplexer Daten und Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen für Management und Fachbereiche
• Identifikation von Optimierungs- und Wachstumspotenzialen innerhalb vertrieblicher Strukturen
• Weiterentwicklung von Reporting-, Analyse- und Steuerungsinstrumenten
• Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten sowie Übernahme von Teilprojektverantwortung
• Business Partner (m/w/d) für Führungskräfte und vertriebsnahe Organisationseinheiten

Ihr Profil:

• Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finance, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Expertise im Vertriebs-, Business- oder Performance-Controlling
• Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Kennzahlen und Unternehmenssteuerung
• Erfahrung in Forecasting, Reporting und datenbasierter Entscheidungsfindung
• Sicherer Umgang mit Excel sowie idealerweise BI- und Reporting-Tools
• Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Dienstleistungen
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Ina Stelter (Tel +49 (0) 40 357573-16 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-252609 per E-Mail an: pv.accounting.hamburg@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Hamburg
Normannenweg 7
20537 Hamburg