Über diesen Job

Über uns

Ziel des Unternehmens ist es, digitale Einkaufserlebnisse zu gestalten und kontinuierlich zu personalisieren. Daten und moderne Technologien bilden das zentrale Herzstück aller Produkte und treiben Strategie sowie Wachstum maßgeblich an. Die skalierbare E-Commerce-Plattform dient sowohl als Fundament für die eigenen Produkte als auch als B2B-Lösung für internationale Marken.

Aufgaben

Weiterentwicklung und Pflege einer hochqualitativen mobilen Anwendung für iOS und Android unter Einsatz von Flutter
Mitgestaltung von Architekturentscheidungen und Definition von Programmierstandards für das Team
Enge plattformübergreifende Zusammenarbeit mit Product Managern, Designern, Testing-Spezialisten sowie Backend- und Web-Teams
Evaluierung und Einführung neuer Technologien, Tools oder Prozesse zur Erhöhung der Entwicklerproduktivität und Produktqualität
Analyse und Behebung von Performance- und Zuverlässigkeitsproblemen über den gesamten Systemstapel hinweg

Profil

Mindestens 4 Jahre Programmiererfahrung, davon mindestens 1 Jahr in der mobilen App-Entwicklung
Expertenechnische Kenntnisse in Dart und Flutter
Erfahrung im Bereich CI/CD (z. B. fastlane, GitHub Actions) sowie in der Erstellung von Unit- und Golden-Tests
Fundiertes Verständnis von Profiling und Performance-Optimierung
Ausgeprägte Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Führungsqualitäten
Hervorragende Kommunikations- und Problemlösefähigkeiten sowie ein starker Teamgeist
Ein Bachelor-Abschluss in Informatik oder einem verwandten technischen Fachbereich ist ein Pluspunkt; der tatsächlichen Qualifikation wird jedoch der Vorzug gegeben

Wünschenswerte Qualifikationen (Nice to have)

Erfahrung mit gRPC, Firebase und Monitoring-Werkzeugen wie Sentry oder DataDog
Kenntnisse in Figma sowie Vorerfahrung im Open-Source-Umfeld

Wir bieten

Flexibilität: Hybrides Arbeiten (bis 40 % Remote, Di-Do im Office), flexible Arbeitszeiten, 28 Urlaubstage, Sabbatical-Option.
Support: Umfassendes Relocation-Paket inkl. Visa-Sponsorship sowie Mentoring- und Weiterbildungsangebote.
Zuschüsse: 15 % Arbeitgeberanteil zur betrieblichen Altersvorsorge, monatliche Mobilitätspauschale, Vergünstigungen für Fitness-Netzwerke und Leihfahrräder.
Kultur: Mitarbeiterrabatt , Teamevents, firmeneigenes Sommerfest, Office-Dogs willkommen.