Teamleiter:in (m/w/d) - Technisches Facility Management

STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH

Facility Management

Hamburg

Art der Beschäftigung: Vollzeit

60.500 € – 78.000 € (von XING geschätzt)

Hybrid

Zu den Ersten gehören

Über diesen Job

Was für uns zählt

Fachliche und disziplinarische Personalverwantwortung
Leistungs- und Qualitätsverantwortung für das zugeordnete Objektportfolio
Umsatz-, Kosten- und Ergebnisverantwortung
Planung und Einsatz der Eigen- und Fremdleistungsressourcen
Optimierung bestehender Aufträge und Akquisition neuer Aufträge
Objektbewirtschaftung nach Zielsetzung der Auftraggeber im Sinne von nachhaltiger Rentabilität, Liquidität und Werterhaltung bzw. -entwicklung
Sicherstellung der Einhaltung, gesetzlicher, tariflicher und weiterer externer Vorgaben sowie von unternehmensinternen Richtlinien

Ihr Beitrag bei uns

Abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Meister:in oder Techniker:in im Bereich HKLS, alternativ ein abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise im Facility Management
Erfahrung in der Personalfürung mit besonderem Fokus auf Zusammenhalt, Motivation und Teambuilding
Grundkenntnisse im Bereich Monats- und Jahresabschlusserstellung
Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit CAFM Systemen
Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeit in Deutsch
Führerschein Klasse B erforderlich

Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.

Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen.

Unser Mehrwert für Sie

Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
Home-Office Möglichkeiten
Strukturierter Onboardingplan
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Geförderte Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte, uvm.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.

Job-ID: 4468

Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Gesundheitsförderung Company Bike

Kontakt

Dino Osmic

+49 152 5450 1398

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH

Facility Management

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Deutschland

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