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F&W Fördern & Wohnen AöR

Sozialwesen

Hamburg

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Teamleitung für die Standorte „Berzeliusstraße“ (Reservestandort) und „Hein-Hoyer-Straße“

Über diesen Job

Führungsstark mit Fingerspitzengefühl? Dann haben wir den richtigen Arbeitsplatz für Sie:

TEAMLEITUNG für die Standorte "Berzeliusstraße" (Reservestandort) und "Hein-Hoyer-Straße" in Hamburg-Mitte

(in Voll-/Teilzeit)

Fördern & Wohnen (F&W) gibt obdach- und wohnungslosen Menschen ein Dach über dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer haben, schafft F&W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung wohnen bei F&W und erleben Teilhabe. F&W Fördern & Wohnen AöR ist ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund 2.300 Mitarbeiter:innen ist es an über 200 Standorten für Menschen da.

Für den Bereich Hamburg-Mitte suchen wir eine Teamleitung für unseren Reservestandort in der Berzeliusstraße mit 260 Bewohner:innen, welche zusätzlich und befristet bis zum Sommer 2027 als Teamleitung für unseren Standort in der Hein-Hoyer-Straße mit 100 Bewohner:innen fungiert.

Diese Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet zu besetzen.

Kernaufgaben

  • Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeiter:innen in der Verwaltung und Sozialberatung sowie den Technischen Dienst im Auftrag der Bereichsleitung
  • Organisation der Aufgabenverteilung innerhalb des Teams
  • Überwachung der wirtschaftlichen Abläufe der Unterkunft
  • Koordination und Steuerung der Einhaltung betrieblicher Abläufe
  • Ausbau und Weiterentwicklung tragfähiger Netzwerke im Quartier
  • Öffentlichkeits- und Akzeptanzarbeit

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium (vorrangige Fachrichtung Sozialpädagogik/Soziale Arbeit), alternativ einen sozial- oder geisteswissenschaftlichen Hochschulabschluss
  • Langjährige Erfahrung in der Arbeit mit geflüchteten o. wohnungslosen Menschen
  • Organisations- und Koordinierungsstärke
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit
  • Konstruktiver und lösungsorientierter Umgang mit Herausforderungen

Das finden Sie bei uns

  • Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext
  • Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive
  • Multiprofessionelles Team
  • Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit
  • Mitarbeiter:innengespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe
  • Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
  • Zuschuss zum hvv Deutschlandticket
  • 30 Urlaubstage
  • Urban Sports – Zugang zu über 4000 Fitness- und Wellnessangeboten
  • Möglichkeit des Fahrrad-Leasings
  • Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) – EG 11

F&W ist ein diverses Unternehmen, das Vielfalt schätzt. Daher begrüßt F&W Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, von People of Colour sowie Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte.

Bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen ebenso bevorzugt berücksichtigt wie Männer, da diese im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind.

Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnissen per E-Mail, über unser Onlineportal oder per Post unter Angabe der Kennziffer 043-26 an uns.

Kontakt

Fördern & Wohnen Personalmanagement Kennziffer 043-26 Heidenkampsweg 98 20097 Hamburg bewerbung@foerdernundwohnen.de

Kontakt für Fragen:

Manuela Valley Bereichsleitung Mitte 1 und Einzugs- und Begleitteam 040 – 428 35 36 43

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Unternehmens-Details

company logo

F&W Fördern & Wohnen AöR

Sozialwesen

1.001-5.000 Mitarbeitende

Deutschland

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