Teilzeitprofessor:in für Schulmusik mit dem Schwerpunkt Sonderpädagogik / Inklusion
Teilzeitprofessor:in für Schulmusik mit dem Schwerpunkt Sonderpädagogik / Inklusion
Teilzeitprofessor:in für Schulmusik mit dem Schwerpunkt Sonderpädagogik / Inklusion
Teilzeitprofessor:in für Schulmusik mit dem Schwerpunkt Sonderpädagogik / Inklusion
Freie und Hansestadt Hamburg
Öffentliche Verwaltung
Hamburg
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Teilzeitprofessor:in für Schulmusik mit dem Schwerpunkt Sonderpädagogik / Inklusion
Über diesen Job
Teilzeitprofessor:in für Schulmusik mit dem Schwerpunkt Sonderpädagogik / Inklusion
Behörde für Wissenschaft, Forschung und Gleichstellung, Hochschule für Musik und Theater
- Job-ID: J000039581
- Startdatum: 01.04.2027
- Art der Anstellung: Teilzeit 50%
(unbefristet) - Bezahlung: BesGr. W2 HmbBesG
- Bewerbungsfrist: 30.05.2026
- Anzahl der Stellen: 1
Wir über uns
Die Hochschule für Musik und Theater Hamburg (HfMT) ist mit ihrem Leitbild "Künstlerische Exzellenz in gesellschaftlicher Verantwortung" eine der bedeutenden künstlerisch-wissenschaftlichen Hochschulen Europas. Ihre 1.500 Studierenden aus 60 Ländern prägen den internationalen Charakter der HfMT in den Bereichen Musik, Pädagogik, Theater, Musiktherapie sowie Kultur- und Medienmanagement. Das Hochschulleben verteilt sich auf zwei Campus-Standorte. Mit jährlich über 600 Veranstaltungen ist die HfMT einer der größten Konzert- und Kulturveranstalter in Norddeutschland.
Die Wahrnehmung der Aufgaben kann auch über eine (Teil-) Abordnung innerhalb der FHH erfolgen.
Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Hochschule für Musik und Theater und Freie und Hansestadt Hamburg.
Impressum
Ihre Aufgaben
- Lehre (6 SWS) im Bereich Schulpraktisches Musizieren und Didaktik im inklusiven Kontext, Mitwirkung in der Studienfachberatung
- Betreuung von Abschlussarbeiten, Mitwirkung an Hochschul- und Staatsprüfungen nach Maßgabe der Prüfungsordnungen
- Mitwirkung an der Studienreform und an Qualitätsbewertungsverfahren im Bereich der sonderpädagogischen Profilierung, Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung
- Verzahnung der akademischen Lehre und der Schulpraxis innerhalb des sonderpädagogischen Netzwerks, Aufbau eines Netzwerkes mit Förderzentren (z.B. ReBBZ) sowie mit Hamburger Sonderschulen mit verschiedenen sonderpädagogischen Schwerpunkten
- Entwicklung eigener Forschungsinteressen sowie konstruktive Mitwirkung an kooperativen und interdisziplinären Projekten und Veranstaltungen
Ihr Profil
Bewerber:innen müssen die Einstellungsvoraussetzungen nach § 15 HmbHG erfüllen
- abgeschlossenes Hochschulstudium im Lehramt Musik/Sonderpädagogik mit dem Fach Sonderpädagogik sowie abgeschlossenes 2. Staatsexamen
- pädagogische Eignung für die Lehre an der Hochschule
- besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit
- zusätzliche wissenschaftliche Leistungen
Vorteilhaft
- mehrjährige Berufspraxis im Bereich Sonderpädagogik/Musikpädagogik oder Sonderpädagogik/Musikdidaktik
- Erfahrungen in elementarer, inklusiver und sonderpädagogischer Musizierpraxis
- Erfahrungen in der Entwicklung kooperativer und interdisziplinärer Lehr-Lernsettings
Unser Angebot
- eine Stelle, unbefristet, zum 01.04.2027 zu besetzen
- Bezahlung nach Besoldungsgruppe W2, weitere Informationen auf karriere.hamburg
- Benefits der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg
Ihre Bewerbung
Bitte hinterlegen Sie folgende Dokumente in unserem Online-Bewerbungsportal:
- Anschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Nachweise der geforderten Qualifikationen (insb. Hochschulabschluss, Promotion, Verzeichnis der Lehrveranstaltungen und ggf. Lehrevaluationen)
- Bewerber:innen mit fremdsprachigen Diplomen, Zeugnissen u.a.: Kopien von beglaubigter deutscher Übersetzung, Nachweis der geforderten Qualifikation (Sofern Sie Ihren Hochschulabschluss außerhalb der EU; EWR oder der Schweiz erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach. Näheres finden Sie auf der Seite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen)
- wenn vorhanden aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als 3 Jahre)
- für die mögliche Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis
- Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes)
- Darlegung Ihrer Vorstellung zur Lehre (insgesamt 3-4 Seiten)
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.