Vertriebsreferent Controlling (m/w/d)
Vertriebsreferent Controlling (m/w/d)
Vertriebsreferent Controlling (m/w/d)
Vertriebsreferent Controlling (m/w/d)
Michael Page
Beratung, Consulting
Hamburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 50.000 € – 55.000 € (Unternehmensangabe)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Vertriebsreferent Controlling (m/w/d)
Über diesen Job
Intro
Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen VerantwortungVerantwortungsvolle Aufgabe mit viel Eigenständigkeit und Gestaltungsspielraum
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein etabliertes, zukunftsorientiertes Unternehmen mit starkem Fokus auf Qualität, Innovation und nachhaltige Lösungen. Als attraktiver Arbeitgeber bietet er ein stabiles Umfeld mit klaren Strukturen, kurzen Entscheidungswegen und einer Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und Weiterentwicklung fördert. Mitarbeitende profitieren von langfristigen Perspektiven, hoher fachlicher Wertschätzung und einem professionellen Arbeitsumfeld.
Aufgabengebiet
- Erstellung regelmäßiger Reports und Analysen zu relevanten Vertriebskennzahlen
- Mitwirkung bei der jährlichen Planung sowie unterjährigem Forecast
- Aktive Weiterentwicklung und Pflege von KPIs im internen Berichtswesen
- Erstellung kundenspezifischer Reports und Auswertungen
- Unterstützung laufender Entscheidungsprozesse in enger Abstimmung mit Führungskräften und dem Pricing‑Management
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Vertriebscontrolling bzw. der Vertriebssteuerung
- Sehr gutes Verständnis von Kennzahlen sowie grundlegenden buchhalterischen Zusammenhängen
- Erfahrung mit IT‑Systemen wie AS/400 oder SAP von Vorteil
- Hohe Zahlenaffinität, analytische Denkweise und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Sicherer Umgang mit Microsoft Excel
Vergütungspaket
- Verantwortungsvolle Position mit sichtbarem Einfluss auf Vertriebs- und Managemententscheidungen
- Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Führungskräften und Fachabteilungen
- Strukturierte Prozesse in einem stabilen, wirtschaftlich starken Unternehmen
- Fachliche Weiterentwicklung im Controlling‑ und Vertriebsumfeld
- Langfristige Perspektive in einem modernen und professionellen Arbeitsumfeld