An der HafenCity Universität Hamburg ist vorbehaltlich der Bereitstellung der Mittel durch den Mittelgeber im Bereich TGA mit Digitaler Infrastruktur schnellstmöglich folgende Stelle als Wiss. Mitarbeiter:in im Projekt "TRAINER SURE" (Entgeltgruppe 14 TV-L) zur Unterstützung in der Forschung in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist bis zum 30.04.2028 befristet.

IHRE AUFGABEN

• Projektmanagement, wissenschaftliche Koordination und strategische Weiterentwicklung des Synthese- und Reflexionsprozesses im Projekt SURE-TRAINER
• Eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Moderation transdisziplinärer Wissens-transfer- und Austauschformate mit nationalen und internationalen Partnerinstitutionen
• Entwicklung übertragbarer Analyse- und Syntheseansätze für Modellvorhaben der nachhaltigen Stadt- und Raumentwicklung
• Koordination des Begleitforschungsteams mit mehreren institutionellen Partner:innen, inkl. Arbeitsplanung, Fortschritts Monitoring und inhaltlicher Qualitätssicherung
• Betreuung und konzeptionelle Weiterentwicklung der programmspezifischen Publikationsreihe "SURE Solutions" sowie eigene Publikationen zum Projekt
• Schnittstellenkommunikation mit Forschungsverbünden, Ministerien und internationalen Organisationen (z. B. GIZ, BMZ)
• Proaktive Anbahnung von Folge- und Vertiefungsprojekten im Themenfeld der nachhaltigen digitalen Stadtentwicklung

IHR PROFIL

Erforderlich

• überdurchschnittlich abgeschlossene Promotion/ PhD im thematischen Kontext kollaborativer Stadtentwicklung und
• Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Kultur- oder Sozialwissenschaft, Medientechnologie, Stadtentwicklung, Urban Design, Architektur oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung in leitender Position in interdisziplinären und internationalenForschungs- und Entwicklungsprojekten

Vorteilhaft

• Erfahrung in der Organisation und Durchführung von akademischen und nicht-akademischen Austauschformaten zum Wissenstransfer auf internationalen bekannten Plattformen (wie COP, UN-Habitat, oder ähnliches)
• Erfahrung mit nachhaltigen Stadtentwicklungskonzepten in komplexen Konsortien in internationalen Kontexten
• Erfahrung in der Kommunikation und Koordination in interkulturellen und transdisziplinären Stakeholderstrukturen
• Erfahrung in der Wissenschaft und Forschung in Südost Asien oder China und in Erstellung und oder Mitarbeit an Sammelbänden, Monographien, Wissenschaftlichen Zeitschriften oder ähnliches
• Referenzen zu qualitativer und quantitativer Meta- und / oder Syntheseforschung, vor allem in Form einschlägiger Publikationen
• sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bewerbungsschluss: 27.08.2025

Wiss. Mitarbeiter:in im Projekt "TRAINER SURE"

Vollständiger Ausschreibungstext zum Download: