Für unseren Kunden, eine soziale Organisation, die Menschen mit Behinderungen und ihre Familien durch vielfältige Angebote in den Bereichen Wohnen, Arbeit, Bildung, Beratung und Teilhabe unterstützt, suchen wir eine Entgeldabrechnerin in Vollzeit (38,5 Std./Woche) und Direktvermittlung.

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Vor- und Nachbereitung
• Dokumentation und Qualitätssicherung von Personalstammdaten und Bewegungsdaten sowie Überwachung abrechnungsrelevanter Prozesse
• Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Behörden
• Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Fragen der Entgeltabrechnung sowie Unterstützung administrativer HR-Prozesse
• Mitwirkung an der Digitalisierung und Weiterentwicklung der HR- und Payroll-Prozesse sowie perspektivische Schnittstellenfunktion zu externen Dienstleistern

• Ausgebildet, z.B. als Steuerfachangestellte, Sozialversicherungsfachangestellter, Kauffrau für Büromanagement, Industriekaufmann, Groß- und Außenhandelskauffrau, Personaldienstleistungskauffrau oder eine Qualifikation
• Idealerweise eine Weiterbildung zum geprüften Lohn- und Gehaltsbuchhalter
• Erfahrung in der Entgeltabrechnung und im Sozialversicherungs- sowie Lohnsteuerrecht
• Sicherer Umgang mit digitalen HR-Systemen, idealerweise P&I LOGA3

• Unbefristete Vollzeitstelle mit 38,5 Stunden pro Woche
• Vergütung nach Haustarifvertrag
• Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Hybrides Arbeiten nach der Einarbeitung (2 Tage pro Woche)
• Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
• Hansefit sowie Bikeleasing nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit
• Strukturierte Einarbeitung in einem kollegialen Team
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in einem Viererbüro mit Möglichkeit zur Nutzung eines Ausweichbüros für konzentriertes Arbeiten
• Aktive Mitgestaltung spannender Digitalisierungsprojekte in der Personalabteilung

Haben Sie Fragen zu der Stelle 5497-A?

Sind Sie sich unsicher, ob Ihr Profil bei dieser Stelle gesucht wird oder es passen vielleicht nur einige der Punkte zu Ihnen? Melden Sie sich gerne bei mir und wir besprechen Unklarheiten oder finden einen anderen spannenden Job für Sie.

• Tel.: 0511/696848-22
• E-Mail: daniela-klemp@hr.tina-voss.de

Ihre Daniela Klemp

Weitere spannende Jobs finden Sie auf www.tina-voss.de/jobs.