Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 46.000 € – 55.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Personalreferent (m/w/d)
Über diesen Job
Sie möchten Ihre Expertise im Personalwesen in einem engagierten Team einbringen?
Sie haben Erfahrung darin, personalwirtschaftliche Prozesse effizient zu steuern und Mitarbeitende kompetent zu beraten?
Dann sind Sie hier genau richtig!
Einer unserer Kunden aus Hannover sucht langfristig tatkräftige Unterstützung im HR-Bereich, in Vollzeit oder Teilzeit und im Rahmen der direkten Personalvermittlung.
Ihre Benefits:
In 3 Schritten zu 500€:
1. Kandidat finden: Sprechen Sie mit einem Bekannten, der an einer Mitarbeit bei uns interessiert ist.
2. Formular absenden: Füllen Sie das Empfehlungsformular auf unserer Homepage aus
3. Geldprämie erhalten: Sie erhalten 250€ nach Vertragsbeginn des empfohlenen Kandidaten. Nach bestandener Probezeit werden
Ihnen
weitere 250€ ausgezahlt.
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!
Viktoria.Renner@dis-ag.com
Vahrenwalder Straße 238
30179 Hannover
Telefon: +49 511 33612734
Sie haben Erfahrung darin, personalwirtschaftliche Prozesse effizient zu steuern und Mitarbeitende kompetent zu beraten?
Dann sind Sie hier genau richtig!
Einer unserer Kunden aus Hannover sucht langfristig tatkräftige Unterstützung im HR-Bereich, in Vollzeit oder Teilzeit und im Rahmen der direkten Personalvermittlung.
Ihre Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten sowie
- Homeoffice Option
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- ...und vieles mehr!
Ihre Aufgaben
- Agieren als Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Unterstützen bei Anliegen rund um Arbeitsverträge, Arbeitszeiten und Weiterentwicklung
- Planen, Durchführen und Koordinieren von Bewerbungsprozessen, inklusive Vorstellungsgespräche und Auswahlverfahren
- Durchführen der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Steuern der Personalplanung und -budgetierung sowie Entwickeln von HR-Strategien
- Überwachen und Optimieren der HR-Prozesse
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikationen im Personalbereich oder ein Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement
- Relevante Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet sowie sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen
- Sichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kommunikationsfähigkeit und Empathie sowie Einfühlungsvermögen und Diskretion runden Ihr Profil ab
In 3 Schritten zu 500€:
1. Kandidat finden: Sprechen Sie mit einem Bekannten, der an einer Mitarbeit bei uns interessiert ist.
2. Formular absenden: Füllen Sie das Empfehlungsformular auf unserer Homepage aus
3. Geldprämie erhalten: Sie erhalten 250€ nach Vertragsbeginn des empfohlenen Kandidaten. Nach bestandener Probezeit werden
Ihnen
weitere 250€ ausgezahlt.
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!
Dein Kontakt
Frau Viktoria RennerViktoria.Renner@dis-ag.com
DIS AG
Office & ManagementVahrenwalder Straße 238
30179 Hannover
Telefon: +49 511 33612734
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 5.434 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
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