Personalsachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-248012

Für ein renommiertes Mittelstandsunternehmen aus dem Großhandel suchen wir einen erfahrenen Personalsachbearbeiter. Es handelt sich um eine Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmemöglichkeit. Diese kostenfreie Vermittlung bietet Ihnen eine tolle Chance, denn dieser Arbeitgeber steht für eine inspirierende Unternehmenskultur und exzellente Mitarbeiterentwicklung.

Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Strukturierte Einarbeitung in alle relevanten Bereiche
• Selbstständiges Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum für kreative und innovative Ideen
• Attraktive Vergütung nach Tarif + leistungsbezogene Zulagen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Weiterbildungsförderung (intern & extern)
• Mitarbeit an spannenden Projekten mit Raum für eigene Ideen und Umsetzung

Ihre Aufgaben:

• Erstellung von Auswertungen, Statistiken sowie regelmäßigen Reports
• Unterstützung im Recruiting-Prozess einschließlich Vorbereitung und Nachbereitung von Bewerbungsverfahren
• Führen von Gesprächen mit Bewerbern sowie Mitarbeitern
• Betreuung und Begleitung der Auszubildenden im Unternehmen
• Mitwirkung an der Optimierung und Digitalisierung bestehender HR-Abläufe
• Ansprechpartner für interne und externe Anliegen rund um arbeitsrechtliche und vergütungsbezogene Fragestellungen in Zusammenarbeit mit dem HR-Team
• Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanten Informationen
• Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen sowie Themen der betrieblichen Altersvorsorge
• Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung
• Übernahme verschiedener organisatorischer und administrativer Aufgaben im Bereich der Entgeltabrechnung

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Weiterbildung und Praxiserfahrung im Personalbereich
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie idealerweise im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsrecht
• Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit Kenntnissen in P&I LOGA
• Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und Offenheit gegenüber digitalen Tools sowie modernen Kommunikationsmitteln
• Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie Freude an einem vielseitigen Aufgabenfeld
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ausgeprägtes Organisationstalent

Weitere Details:

• Vertragsart: Zeitarbeit, (38 Stunden/Woche)
• Branche: Handel
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Cristina Valente (Tel +49 (0) 511 807184-254 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-248012 per E-Mail an: office.hannover@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Hannover
Ricklinger Stadtweg 123
30459 Hannover