Aushilfe - Personalwesen (m/w/d)
Aushilfe - Personalwesen (m/w/d)
Aushilfe - Personalwesen (m/w/d)
Aushilfe - Personalwesen (m/w/d)
Universitätsklinikum Heidelberg
Gesundheit, Soziales
Heidelberg
Art der Beschäftigung: Teilzeit
33.500 € – 42.500 € (von XING geschätzt)Vor OrtAushilfe - Personalwesen (m/w/d)
Über diesen Job
Aushilfe - Personalwesen (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Personalmanagement für die Personalabteilung gesucht.
- Job-ID: V000015607
- Einsatzgebiet: Geschäftsbereich Personalmanagement
- Einsatzort: Heidelberg
- Startdatum: ab sofort
- Tätigkeitsbereich: Management / Administration
- Anstellungsart: Teilzeit (bis zu 19,25 Wochenstunden)
- Veröffentlicht: 29.10.2026
- Befristung: Befristet (2 Monate, Verlängerung möglich)
- Vertrag: TV UK
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen die operative Personalarbeit von der Einstellung bis zum Austritt
- Sie unterstützen das Team bei allgemeinen administrativen Aufgaben
Ihr Profil
- Sie zeigen ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung und Qualitätsbewusstsein
- Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit in MS-Office (Outlook, Word, Excel)
- Sie arbeiten gerne im Team und verfügen über eine Hands-on Mentalität
Wir bieten Ihnen
- Tarifvertragliche Vergütung nach TV UK E2
- 30 Tage Urlaub
- Nachhaltig unterwegs: Jobticket
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
Geschäftsbereich Personalmanagement
69120 Heidelberg
Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.
Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität.
Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen.
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Universitätsklinikum Heidelberg
Gesundheit, Soziales
Heidelberg, Deutschland