Du bist interessiert an der Stelle als Junior Sales Development Representative (m/w/d) bei Instaffo GmbH?
Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks.
Bitte beachte, dass für diese Stelle eine EU-Arbeitserlaubnis erforderlich ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau, Englisch - Konversationssicher

🚀 Deine Mission: Gewinne Unternehmen für unsere Recruiting‑Plattform und entwickle dich dabei zum Sales‑Profi!

🚨 Schaue dir unbedingt dieses Video von Mika an, in dem er dir die Rolle erklärt: https://www.loom.com/share/1f4858092bb24be8a3b73a1c3b83a944?sid=9dbf6046-fa3a-4ee1-bc15-7ff16c61d453

Tätigkeiten

👇 Dein Daily Doing: 

• Das SDR‑Team ist das Herzstück unseres Wachstums und bildet die erste Phase im Vertriebsprozess.
• Du recherchierst potenzielle Unternehmen nach klaren Kriterien und bewertest, ob sie zu Instaffo passen.
• Du trittst täglich mit Geschäftsführer:innen und Recruiting‑Verantwortlichen telefonisch in Kontakt und lernst, wie du sie überzeugend von Instaffo begeisterst.
• Du arbeitest an deinem individuellen Pitch, der unsere Recruiting‑Plattform und ihren Mehrwert professionell vermittelt.
• Du arbeitest eng mit erfahrenen SDRs und Software‑Sales‑Manager:innen zusammen, die dich coachen und unterstützen.
• Durch intensives Onboarding, regelmäßiges Feedback und praxisnahe Trainings baust du schnell Erfahrung und Sicherheit im Vertrieb auf.

Anforderungen

👩🏽‍💼 So überzeugst du:

• Du bist offen, kommunikativ und hast Freude daran, Menschen am Telefon zu begeistern.
• Du bringst erste Erfahrung im Umgang mit Kund:innen oder im Vertrieb mit – z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder erste Jobs.
• Du hast Lust, moderne Sales‑Methoden (z. B. Einwandbehandlung, Pitching, CRM‑Arbeit) zu lernen und in der Praxis anzuwenden.
• Du bist ehrgeizig, digital affin und arbeitest gern datengetrieben.
• Du hast Spaß daran, dich ständig weiterzuentwickeln und aktiv zum Teamerfolg beizutragen.
• Erfolg motiviert dich – genauso wie gemeinsames Lernen und Wachstum.

Team

• Du wirst Teil eines ambitionierten Teams mit rund 10 Kolleg:innen, die dich vom ersten Tag an unterstützen.
• Gemeinsam setzt ihr euch klare Ziele und arbeitest daran, diese Schritt für Schritt zu erreichen.
• Du kannst hybrid oder vollständig remote arbeiten – bis zu 100 % Home‑Office ist möglich.
• Wir arbeiten komplett digital mit unseren Kund:innen und nutzen moderne Tools wie Salesforce, Slack und Asana, um effizient zusammenzuarbeiten.
• Instaffo besteht aktuell aus rund 70 motivierten Mitarbeiter:innen – wir wachsen gemeinsam und feiern Erfolge als Team.

📬 Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Nachricht über den Instaffo‑Chat!

Bewerbungsprozess

• First Call mit Nick: Kurzes Kennenlernen und erster Eindruck von dir und deiner Motivation.
• Interview & Trial Task:. 45‑minütiger Call & Trial Task
• Scripting Session mit Lorenz: Du lernst unseren Ansatz im Sales‑Pitch kennen
• Final Interview: Kennenlernen des Leadership Teams

Über das Unternehmen

Unsere Vision ist es, Menschen individuell darin zu befähigen ihr volles Potential zu erreichen.

Seit unserer Gründung Ende 2014 und unserem Go-Live Anfang 2017 bedeutet das für uns, Kandidaten den besten Weg zu bieten, schnell und mit wenig Aufwand den richtigen Tech-Job in einem inspirierenden Umfeld zu finden, bei dem das individuelle Entwicklungspotential am größten ist. 

Unternehmen ermöglichen wir, auf eine einfache und intuitive Weise die besten Tech-Profile auf dem Markt zu finden, für sich zu gewinnen und somit schnell ein funktionierendes Tech-Team aufzubauen.

Unsere Recruitingplattform matched dabei Jobs mit Menschen und ermöglicht nicht nur einen reibungslosen Ablauf am Anfang des Bewerbungsprozesses, sondern sorgt durch den Fokus auf einen persönlichen Austausch über unseren Chat dafür, dass sich Unternehmen und Kandidaten auf Augenhöhe kennenlernen.

 

Begleite uns bei unserem weiteren Wachstum!

Ein Teil von uns zu sein bedeutet, Teil von etwas Großem zu sein und die Zukunft des Recruitings aktiv mitzugestalten und neu zu denken.

2019 haben wir bei den Gründerszene Awards im Bereich des stärksten Wachstums den dritten Platz belegt und holten uns im Bereich Technology den ersten Platz. Seit 2019 gehören wir laut Focus Business auch jährlich zu den TOP-Arbeitgebern im Mittelstand.

Bis 2033 möchten wir mit Instaffo die go-to Jobplattform für Wissenarbeiter in ganz Europa sein. Diesem Ziel kommen wir mit unserem ausgezeichneten Team und unserem großartigen Produkt Schritt für Schritt näher. Die Werte Ambition, Learning und Passion sind dabei das Fundament unseres Handelns:

 

Ambition bedeutet für uns, dass wir uns konstruktiv herausfordern und Fortschritt stark vorantreiben.

 

Unter Learning verstehen wir, dass wir proaktiv lernen und dabei Risiken eingehen. Fehler helfen uns immer wieder dabei, noch bessere Ergebnisse zu erzielen.

 

Unsere Passion resultiert daraus, dass wir lieben, was wir tun. Wir inspirieren, vertrauen und respektieren uns gegenseitig.

 

Bei Instaffo möchten wir Menschen wie dich dabei haben - ehrgeizig und vorwärts denkend, die mehr sein wollen, als ein weiterer Mitarbeiter. Erkennst du dich wieder und möchtest ein Teil von uns sein?