Wir sind

eine erfolgreiche Legal Tech-Kanzlei aus Heidelberg, die Menschen mit Migrationshintergrund bei ihrer erfolgreichen Integration hilft. Wir revolutionieren die Rechtsberatung durch Digitalisierung und innovative Prozesse.

Wir suchen

Dich! Ein engagiertes neues Teammitglied (m/w/d), das unser Wachstum aktiv vorantreibt.
Du bist die wichtige erste Stimme, die den Kontakt zu potenziellen Mandanten herstellt und sie von unserer Kanzlei begeistert. Wir suchen Dich bevorzugt in Vollzeit, alternativ aber auch in Teilzeit (mind. 70%).

Aufgaben

• Führen von Akquisetelefonaten und Erstqualifizierung potenzieller Neumandanten (keine Kaltakquise, sondern Telefonat mit bestehenden Leads).
• Begeisterung potenzieller Mandanten für unsere Beratungsleistungen.
• Erfassung und Qualifizierung von Mandatsanfragen.
• Pflege der Mandantendaten in unserem digitalen System.
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Anwaltsteam.

Qualifikation

• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am Telefonieren.
• Erfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung, im Vertrieb oder in der Akquise.
• Sicheres und überzeugendes Auftreten am Telefon sowie Empathie.
• Zuverlässige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Positiver Bezug zur juristischen Beratung und Vertretung von Personen mit Migrationshintergrund.
• Interesse an der Arbeit in einer hoch digitalisierten Legal Tech-Kanzlei.
• Idealerweise ein abgeschlossener Hochschulabschluss.

Benefits

Wir bieten:

• Sinnstiftende Arbeit.
• Ein junges, motiviertes und motivierendes Team.
• Flexible Arbeitszeiten im Remoteoffice oder vor Ort.
• Attraktives Büro in der Heidelberger Altstadt.
  Modernes Arbeiten in einem hochdigitalisierten Umfeld.
• Individuelle Weiterbildung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Kompetitives Gehalt sowie eine leistungsorientierte Komponente.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit kurzer Schilderung Deiner Motivation,

Lebenslauf und Zeugnisse.