Junior IT Network Engineer (m/w/d)
Junior IT Network Engineer (m/w/d)
Junior IT Network Engineer (m/w/d)
Junior IT Network Engineer (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG
Internet, IT
Heilbronn
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 42.500 € – 56.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Junior IT Network Engineer (m/w/d)
Über diesen Job
JOB ID 278298
Wir suchen im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung in Vollzeit eine motivierte Persönlichkeit als Junior IT Network Engineer (m/w/d) im Raum Heilbronn. Unser Klient ist ein führendes, ISO-zertifiziertes IT-Systemhaus und Cloud-Service-Provider mit rund 400 Mitarbeitenden an über 15 Standorten. In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie Verantwortung für zukunftsweisende Netzwerkstrukturen mittelständischer Unternehmen - von der ersten Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung.
Ihre Aufgaben
- Konzeption & Implementierung: Sie planen, installieren und warten anspruchsvolle Netzwerk- sowie Zugangskontrollkonzepte direkt bei Kunden.
- Projektabwicklung: Sie betreuen klassische Projektgeschäfte im Bereich Access- und Datacenter-Switching, WLAN-Ausleuchtungen sowie NAC-Lösungen.
- Service & Optimierung: Sie pflegen und optimieren bestehende Kundenumgebungen kontinuierlich und entwickeln Netzwerklösungen zielgerichtet weiter.
Ihre Qualifikationen
- Fundament: Abgeschlossenes IT-Studium oder Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration mit (erster) Praxiserfahrung im Netzwerkumfeld.
- Netzwerk-Know-how: Kenntnisse im Bereich Switching (z. B. Spanning-Tree, OSPF, VRRP), WLAN-Implementierung oder Netzwerkmanagement.
- Vendor-Erfahrung: Erste praktische oder theoretische Erfahrung mit Produkten von HPE Aruba, Ekahau, Macmon oder vergleichbaren Herstellern.
- Profil & Soft Skills: Eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke.
Das bietet unser Klient:
- Rahmenbedingungen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, ein leistungsorientiertes Gehaltsmodell sowie eine strukturierte Einarbeitungsphase.
- Flexibilität & Benefits: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie attraktive Extras wie ein Job-Fahrrad.
- Entwicklung & Kultur: Umfassende Weiterbildungsangebote, kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes Umfeld in einer offenen Atmosphäre.
#LI-JD1
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