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PreZero

Abfälle, Recycling

Heilbronn

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 60.500 € – 77.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Senior Projektleiter Recruiting, Employer Branding & Personalentwicklung (m/w/d)

Über diesen Job

Senior Projektleiter Recruiting, Employer Branding & Personalentwicklung (m/w/d)

Wer wir sind

Als international tätiger Umweltdienstleister mit rund 30.000 Mitarbeitern an über 460 Standorten in Europa und Nordamerika bündelt PreZero mit der Entsorgung und Sortierung von Abfällen, der Aufbereitung sowie dem Recycling alle Kompetenzen entlang der Wertschöpfungskette unter einem Dach. Damit sieht sich PreZero als Innovationstreiber der Branche mit dem Ziel, eine Welt zu schaffen, in der dank geschlossener Kreisläufe keine Ressourcen mehr vergeudet werden. Null Abfall, 100 Prozent Wertstoff.
Das Unternehmen ist Teil der Schwarz Gruppe, die zu den führenden Unternehmen im Lebensmitteleinzelhandel in Deutschland und Europa gehört.
Im Auftrag der PreZero Stiftung & Co. KG suchen wir

Senior Projektleiter Recruiting, Employer Branding & Personalentwicklung (m/w/d)

Heilbronn, DE, 74072
Vollzeit
Unbefristet
Ab sofort

Das wird dein Job

  • Du übernimmst die Verantwortung für die Entwicklung und Steuerung von internationalen HR-Konzepten und -Prozessen mit Fokus auf Recruiting, Employer Branding und Personalentwicklung.
  • In diesen Bereichen leitest du z. B. Projekte zu Mitarbeiterbefragungen oder setzt im Learning neue Maßstäbe.
  • Gemeinsam mit der IT entwickelst du unser Bewerbermanagementsystem weiter und implementierst Recruiting-Trends.
  • Durch deine kreativen Ideen bekommt unsere Employer Brand neue Impulse, wie z. B. durch die Weiterentwicklung des Social-Media-Auftritts für verschiedene Zielgruppen.
  • In all deinen Themen überzeugst du durch eigenständiges Projektmanagement, trackst KPI und übernimmst Verantwortung für Kosten. Aufgrund deiner Erfahrung bist du geschätzter Sparringspartner für deine Teammitglieder und lieferst wertvolle Impulse den Bereich strategisch zu positionieren und weiterzuentwickeln.
  • Zusätzlich arbeitest du eng mit den internationalen Kollegen in unseren PreZero Ländern zusammen, sowohl beim Rollout deiner Konzepte, als auch bei der Prozessoptimierung und Unterstützung bei Herausforderungen.

Das bringst du mit

  • Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL mit Schwerpunkt Personal, Psychologie, Pädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang mit.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung sowie im Recruiting und Employer Branding - idealerweise mit internationalem Hintergrund - zeichnen dich aus.
  • Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise prägen deine tägliche Arbeit.
  • Du verfügst über ein fundiertes Wissen im Projektmanagement und in der Kostensteuerung.
  • Gestaltungsfreude bei Systemen und Prozessen sowie eine Affinität für datengestützte Arbeit gehören für dich ganz selbstverständlich dazu.
  • Mit deiner lösungsorientierten Haltung und deinem Qualitätsbewusstsein denkst du stets im Sinne einer starken Dienstleistung.
  • Deine Englischkenntnisse sind sowohl in Wort als auch Schrift sehr gut.
  • Reisebereitschaft rundet dein Profil ab und macht dich flexibel im internationalen Kontext.

Das bieten wir dir

  • Freue dich auf abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem internationalen Unternehmen.
  • Nutze einen neutralen Firmenwagen (BMW) - auch zur privaten Nutzung - inklusive Tankkarte und Full Service. Alternativ steht dir ein monatliches Mobilitätsbudget zur Verfügung.
  • Profitiere von einer attraktiven Vergütung und genieße 6 Wochen Urlaub im Jahr.
  • Arbeite in einem flexiblen Umfeld - Büro und mobiles Arbeiten, individuell abgestimmt mit deiner Führungskraft.
  • Sichere dir vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Ermäßigungen über das Mitarbeiterportal.
  • Entwickle dich durch individuelle Schulungen und Trainings persönlich und beruflich weiter.
  • Nutze die betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. durch Kooperationen mit Fitness- und Freizeiteinrichtungen.

Lust darauf, die Zukunft unseres Unternehmens in führender Position mit zu gestalten? Optimal! Bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deines nächstmöglichen Eintrittstermins.
PreZero Stiftung & Co. KG
Laura Kraft
Stiftsbergstraße 1 - 74172 Neckarsulm
+49 7132 30-773773

Die PreZero Stiftung & Co. KG ist zuständig für den Bewerbungsprozess folgender Gesellschaften mit Hauptsitz in Neckarsulm:
PreZero Stiftung & Co. KG, PreZero International GmbH, PreZero Dual GmbH, GreenCycle GmbH, PreTurn GmbH und OutNature GmbH.
Außerdem übernimmt die PreZero Stiftung & Co. KG den Bewerbungsprozess für die Gesellschaft PreZero Polymers International GmbH mit Hauptsitz in Hamm.

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07.08.2025, ASB Baden-Württemberg e.V. Region Heilbronn-Franken
Heilbronn
Personalwesen

Senior Projektleiter Recruiting, Employer Branding & Personalentwicklung (m/w/d)

Heilbronn
Unbefristet, Vollzeit

Veröffentlicht am 06.08.2025

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

PreZero

Abfälle, Recycling

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Porta Westfalica, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

314 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei PreZero als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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