Storemanagement zweier Stores (m/w/d)

Vollzeit

Angebot-Nr: 2026-05514

Land: DE PLZ: 74

Über die Company:

Unternehmenstyp:
Facheinzelhandel (bis 10 Fl) Mode, Textil, Lifestyle

• Modehaus
• Über. 1000m²
• Damen- und Herrenmode, Schwerpunkt DOB
• Hochwertiges Markenportfolio
• Persönliche und serviceorientierte Beratung
• Moderne Arbeits- und Verkaufsumgebung
• Familiäre Unternehmenskultur
• Langfristige Perspektive und stabile Unternehmensentwicklung

Über den Job:

Deine Verantwortung

Region:
Heilbronn

Dein Wirkungsfeld

Bist du bereit eine Schlüsselrolle in einem traditionsreichen und gleichzeitig modernen Fashion-Unternehmen zu übernehmen? Du steuerst die Verkaufsflächen, führst und motivierst dein Team und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft in zwei Stores. Gleichzeitig wirst du je nach Interesse auch in andere Aufgabenbereiche des Unternehmens involviert, bspw. Order, Sortimentsauswahl oder Marketing. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen. Das ist deine Chance, in einem tollen Umfeld eigene Ideen einzubringen und wirklich etwas zu bewegen!
Ziel: Operative Gesamtverantwortung für die Verkaufsflächen von zwei Stores (über 1000m², Schwerpunkt DOB)
Verkauf & Flächenverantwortung

• Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation und laufende Optimierung der Flächengestaltung
• Analyse von Abverkäufen und Warenbeständen, Identifikation von Überbeständen und Ableitung geeigneter Maßnahmen
• Aktive Mitarbeit im Verkaufsbereich
• Vorbildfunktion und zentrale Ansprechperson für Kundschaft und Mitarbeitende

Teamführung & -entwicklung

• Führung, Einarbeitung und Weiterentwicklung des Verkaufsteams
• Durchführung regelmäßiger Team- und Mitarbeitergespräche
• Analyse relevanter Leistungskennzahlen
• Personaleinsatz- und Urlaubsplanung
• Förderung einer motivierenden, wertschätzenden und leistungsorientierten Teamkultur

Filialsteuerung & Organisation

• Steuerung und Überwachung relevanter Kennzahlen und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung
• Mitwirkung bei der Sortimentssteuerung und Optimierung interner Prozesse
• Verantwortung für die organisatorischen Abläufe im Tagesgeschäft, einschließlich Kassenverantwortung und Öffnungs- und Schließdienste
• Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Tagesablaufs

Was ist der Company wichtig?

• Mehrjährige Berufserfahrung im Modeeinzelhandel
• Idealerweise erste Führungserfahrung
• Sicherer Umgang mit den relevanten Kennzahlen und Flächensteuerung

Social Skills

• Freude an Mode, Trendbewusstsein
• Freude im Umgang mit Menschen und am täglichen Kundenkontakt
• Ausgeprägte Führungspersönlichkeit
• Hohes Maß an Eigenverantwortung
• Organisationsstärke
• Teamplayer*in
• Qualitätsbewusstsein

Deine Benefits

• Schlüsselrolle in einem inhabergeführten Unternehmen
• Kurze Wege und flache Hierarchien
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Eingespieltes Team
• Familiäre Atmosphäre
• Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment
• Bereichsübergreifende Mitarbeit je nach Interesse (bspw. Order, Sortiment, Marketing)
• Langfristige Entwicklungsperspektive

Kontakt

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