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Gesundheit, Soziales

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    Art der Beschäftigung: Vollzeit
    64.000 € – 231.000 € (von XING geschätzt)Vor Ort

Bereichsleitung (m/w/d)

Über diesen Job

Das Jugendhilfezentrum Don Bosco Helenenberg sucht für die Abteilung Hilfen zur Erziehung (HzE), mit Angeboten in den Bereichen stationäres Wohnen, ambulante Hilfen, Sozialraumorientierung, ab sofort eine engagierte Persönlichkeit als

Bereichsleitung (m/w/d)

Stellenumfang: Vollzeit

Arbeitsbeginn: ab sofort

Ihre Verantwortung

  • Präsenz vor Ort
  • Belegungs- und Fallsteuerung sowie Controlling
  • Fachaufsicht für Wohngruppen / ambulante Dienste
  • Kommunikation zwischen den Abteilungen und Teilnahme an Teamsitzungen (mit Gruppenleitungen) sowie Fachberatung der Gruppenteams
  • Durchführung und Weiterleitung von Risikoeinschätzungen im Rahmen der Beurteilung des Kindeswohls (InsoFa gem. § 8a)
  • Krisenintervention vor Ort und Klärung einer möglichen Kindeswohlgefährdung
  • Mitarbeit an übergeordneter Weiterentwicklung der Einrichtung / des Trägers und Mitarbeit in trägerinternen und -übergreifenden Netzwerken und Planungsgremien
  • Bedarfsermittlung/ Zielgruppenanalyse
  • Hintergrundbereitschaft (einrichtungsintern), Sicherstellung des Kinder-, Jugend- und Mitarbeiterschutzes
  • Übernahme der Externen Rufbereitschaft
  • Planung, Vorbereitung, (Mit-)Steuerung und Durchführen von einrichtungsinternen Veranstaltungen und Feiern

Ihr Profil

Sie bringen mit:

  • ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik / Heilpädagogik oder der Erziehungswissenschaften
  • Interesse und Begeisterung an der Arbeit mit jungen Menschen
  • Berufserfahrung im Arbeitsfeld der Jugendhilfe
  • Weiterbildung oder Bereitschaft zur Weiterbildung als "insoweit erfahrenen Fachkraft"
  • solide fachbezogene Rechtskenntnisse
  • die Bereitschaft und die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln
  • die Bereitschaft Führungsverantwortung zu übernehmen

Sie identifizieren sich:

  • mit den Werten und Leitlinien der Salesianer Don Boscos und sind bereit, diese im Berufsalltag zu leben.

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung: Die Stelle ist eingruppiert in die Entgeltgruppe S17 nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit umfangreichen Sozialleistungen: eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und eine Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage
  • Benefits wie Jobbike und Jobticket, Corporate Benefits
  • eine umfassende Unterstützung und Begleitung durch erfahrene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Einarbeitung in die verantwortungsvolle Aufgabe
  • Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildung
  • Teilnahme an Supervision

Gehalts-Prognose

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