Die Kreisverwaltung Herford mit rund 1.300 Beschäftigten bietet Ihnen interessante, fachlich anspruchsvolle und verantwortungsvolle Einsatzmöglichkeiten.

Im Amt Soziale Leistungen, Abteilung 50.2 – Hilfe zur Pflege, Bundesteilhabegesetz und Bestattungskosten – ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle unbefristet und in Vollzeit als Sachbearbeitung (m/w/d) Antragseingangsmanagement Heimpflegefinanzierung

zu besetzen.

Was erwartet Sie?

Die Kreisverwaltung Herford ist ein modernes öffentliches Dienstleistungsunternehmen mit vielseitigen Aufgabenstellungen. Der Kreis Herford unterstützt als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Flexible Arbeitszeiten sind für uns selbstverständlich. Zum wiederholten Male wurde der Kreisverwaltung deshalb die Unternehmensauszeichnung "Ausgezeichnet Familienfreundlich" verliehen. Mit dem Betreuten Spielzimmer bieten wir zudem ein Betreuungsangebot für Beschäftigtenkinder außerhalb einer Regelbetreuung an.

In der Abteilung "Hilfe zur Pflege, Bundesteilhabegesetz und Bestattungskosten" werden unter anderem die Hilfe zur Pflege in Einrichtungen und Pflegewohngeld gewährt. Aufgrund des demografischen Wandels gewinnt diese Art der Sozialleistung immer weiter an Bedeutung. Aufgabenbereich:

Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:

• Antragseingangsmanagement im Bereich Heimpflegefinanzierung
• Erfassung und Bearbeitung von Anträgen
• Beauftragung von Heimnotwendigkeitsprüfungen
• Fertigung von Bescheiden, z.B. zur Feststellung von Heimnotwendigkeiten oder Ablehnung von Anträgen
• Beratung und Unterstützung der nachfragenden Personen (z.B. Angehörige) und Pflegeeinrichtungen über Leistungsansprüche gem. § 11 SGB XII Anforderungsprofil – das erwarten wir von Ihnen:
• Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt, Abschluss als Verwaltungsfachangestellte*r bzw. Abschluss des Verwaltungslehrgangs I
• Gute Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im SGB I, SGB X, SGB XI, SGB XII und des Alten- und Pflegegesetzes NRW (APG NRW) sind wünschenswert
• Ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und Selbstständigkeit
• Gute Fähigkeit, Informationen zu beschaffen, zu strukturieren und weiterzuverarbeiten
• Empathie- und Kooperationsfähigkeit
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und die Bereitschaft, sich in Fachverfahren wie KDN einzuarbeiten

Wichtige Informationen für Sie:

Die Vergütung erfolgt nach der Besoldungsgruppe A8 LBesO (A) NRW / Entgeltgruppe 8 TVöD. Die Kreisverwaltung Herford ist eine moderne Arbeitgeberin, bei der die Vielfalt der Beschäftigten ein wesentlicher Bestandteil der Personalentwicklung ist. Aus diesem Grund freuen wir uns, wenn sich auch Menschen mit Zuwanderungsgeschichte bei uns bewerben. Die Stelle steht allen Bewerbenden offen unabhängig ihrer geschlechtlichen Identität.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Wir werden diese nach Maßgabe des Schwerbehindertenrechtes bevorzugt berücksichtigen. Eine Stellenbesetzung in Teilzeit ist möglich, wenn die vollumfängliche Besetzung der Stelle sichergestellt ist. Fachliche Rückfragen beantwortet im Amt für Soziale Leistungen Herr Borgstedt, Tel.: 05221/13-1211 und Frau Georgowitsch, Tel.: 05221/13-1226. Rückfragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen in der Abteilung Personal- und Organisationsentwicklung Frau Masur, Tel.: 05221/13-18939.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte nutzen Sie bis zum 20.09.2025 die Online-Eingabemaske auf der Homepage unter www.kreis-herford.de/karriere. (https://www.kreis-herford.de/karriere)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.