Für Traditionsunternehmen des Ruhrgebietes suchen wir im Exklusivauftrag zum nächstmöglichen Termin für den Standort Herne, im Zuge der Personaldirektvermittlung, einen erfahrenen

Projektleiter Tiefbau (m/w/d) Ref.-Nr.: PVR022PL

Ihre Aufgaben:

• Selbstständige Bearbeitung und Abwicklung von Neubau- und Sanierungsprojekten
• Klärung der Aufgabenstellung und der Planungsanforderungen für die umzusetzenden Projekte
• Wahrnehmung von Ortsterminen, Besprechungsterminen und Baustellenterminen im Zusammenhang mit der Planung und Umsetzung der Maßnahmen
• Konzeptionierung von Projekten gemäß Projektanforderungen und unter Berücksichtigung von wirtschaftlichen und zeitlichen Aspekten
• Beauftragung, Begleitung und Abrechnung von Ingenieurbüros, Fachplanern und Gutachtern/ Sachverständigen zur Projektumsetzung
• Verhandlungen und Abstimmungen mit Vertretern von Kommunen, Verbänden und Privateigentümern
• Projektmanagement für Planung, Genehmigung und Umsetzung der Baumaßnahmen zur Errichtung und Sanierung von Rohrleitungen mit folgenden Handlungsfeldern: Klärung der Aufgabenstellung und Zielsetzung des Projektes:Information und Dokumentation/ Qualitäten und Quantitäten/ Kosten und Finanzierung/ Termine und Kapazitäten

Ihre Voraussetzungen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen (Diplom, Bachelor, Master), Fachrichtung Tiefbau/ Rohrleitungsbau, Projektmanagement oder vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung in der Projektabwicklung von Projekten im Tiefbau/Rohrleitungsbau über alle Phasen der HOAI
• Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gutes Koordinierungs- und Verhandlungsgeschick, ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Korrespondenzfähigkeit
• Ein hohes Maß an Kostenbewusstsein und Termintreue
• Sichere Anwendung der Office-Programme; SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Sehr gute Anwenderkenntnisse im Bau- und Honorarrecht (HOAI, AHO und VOB)

Unser Partner bietet Ihnen:

• Eine anspruchsvolle Position in einem engagierten Team mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen um Themen interdisziplinär besprechen zu können
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit der mobilen Arbeit (3 Arbeitstage) und weitere Sozialleistungen
• Attraktive Vergütung von 12 Gehältern zzgl. eines variablen Anteils
• Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche sowie persönliche Entwicklung

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form, bevorzugt über die Bewerbungsplattform unserer Homepage. Bitte nennen Sie uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen unter Angabe der o.g. Referenz-Nummer.

Sollten Sie Fragen zu der oben aufgeführten Stelle haben oder passt Ihr Profil nicht vollständig, nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf. Wir beraten Sie umfangreich und professionell bei der Suche nach einer neuen Herausforderung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.